城管局創(chuàng)平安三會活動方案
時間:2022-12-10 09:28:00
導(dǎo)語:城管局創(chuàng)平安三會活動方案一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
按照市、縣《關(guān)于印發(fā)創(chuàng)平安“兩節(jié)”、創(chuàng)平安“三會”活動方案》的通知要求,為確保全國全省“兩會”和省第十次黨代會期間全局社會政治穩(wěn)定,特制定本方案。
一、目標(biāo)任務(wù)
認(rèn)真貫徹落實(shí)全省工作暨局長工作會議、全市政法干部大會精神,通過開展創(chuàng)平安“三會”活動,著力解決影響城市管理工作中的突出問題、著力消除影響社會和諧的矛盾隱患,堅決杜絕安全事故和影響穩(wěn)定的事件,確?!叭龝逼陂g城管系統(tǒng)平安穩(wěn)定,為全國全省“兩會”和省第十次黨代會勝利召開創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
二、方法步驟及工作內(nèi)容
創(chuàng)平安“三會”活動分為三個階段:
第一階段:動員部署
從即日起2月1日,各單位結(jié)合實(shí)際,制定實(shí)施方案,明確目標(biāo)任務(wù),細(xì)化工作措施,落實(shí)維穩(wěn)責(zé)任,并召開會議進(jìn)行動員部署,全面啟動創(chuàng)平安“三會”活動。
第二階段:集中行動(2月2日至4月30)
各單位要立即行動起來,結(jié)合各自實(shí)際集中開展“五大活動”,確保社會和諧穩(wěn)定。
(一)集中開展矛盾糾紛“大調(diào)處”活動。重點(diǎn)圍繞影響社會和諧穩(wěn)定的各類隱患、矛盾和問題,進(jìn)行一次拉網(wǎng)式滾動排查,對排查出的各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,要建立工作臺賬,及時動態(tài)更新,落實(shí)“五包”措施。堅持發(fā)現(xiàn)一起、穩(wěn)控化解一起,對一般性矛盾糾紛,及時就地調(diào)解,對疑難矛盾和群體性矛盾,要納入“大調(diào)解”體系,實(shí)行一個矛盾一套班子、一套方案,專題攻堅,聯(lián)動調(diào)解,著力從源頭上預(yù)防和減少問題。
(二)集中開展領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪活動。各單位要落實(shí)好“公示、接訪、包案、落實(shí)”四個關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取重點(diǎn)約訪、專題接訪、領(lǐng)導(dǎo)包案等形式,集中組織、深入開展接訪活動。建立登記單、交辦單、辦結(jié)單和接記錄的“四單一記錄”制度。
(三)集中開展積案“大化解”行動。加大積案排查化解力度,采取領(lǐng)導(dǎo)干部“大接訪”和機(jī)關(guān)干部“大下訪”方式,實(shí)行“一個案件、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個方案、一包到底”的辦法,實(shí)行專案督查,限期解決。把進(jìn)京上訪、非訪和到市集訪以及“三跨三分離”等案件作為重點(diǎn),納入復(fù)查復(fù)核程序,做好終結(jié)備案工作,推動案結(jié)事了、息訴息訪。
(四)集中開展進(jìn)京非訪大治理活動。在全局范圍內(nèi)集中開展進(jìn)京上訪和非訪治理活動,堅決實(shí)現(xiàn)非訪“零進(jìn)京”、“零赴省”、“零到市”目標(biāo)。對可能進(jìn)京赴省到市上訪的苗頭隱患進(jìn)行重點(diǎn)排查、集中化解,對進(jìn)京赴省上訪重點(diǎn)人員采取逐人落實(shí)教育穩(wěn)控措施,堅持防止脫管失控、進(jìn)京赴省非訪。
(五)集中開展渠道大暢通活動。認(rèn)真辦理各類件,及時回復(fù)和解決市民訴求,最大限度為群眾反映問題提供便利條件,努力把問題解決在基層。
第三階段:檢查總結(jié)階段(5月1日至5月30日)
嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)工作“一崗雙責(zé)”制,對“三會”穩(wěn)定工作部署不及時、責(zé)任不明確、措施不得力、落實(shí)不到位、影響“三會”穩(wěn)定,造成不良后果的,將按照有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅追究有關(guān)單位、領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。各單位在4月26日前將開展“三會”活動的情況總結(jié)報局政策法規(guī)股。
三、工作措施
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各單位要高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真履行好維穩(wěn)第一責(zé)任,切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識,按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,進(jìn)一步明確任務(wù)分工,將責(zé)任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人頭,嚴(yán)格責(zé)任查究。堅持“一把手”負(fù)總責(zé),主要負(fù)責(zé)人親自研究部署、親自組織推進(jìn)、親自指導(dǎo)協(xié)調(diào)、親自督促檢查,推動各項(xiàng)責(zé)任落到實(shí)處。對發(fā)生影響社會穩(wěn)定重大問題的單位,將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,逐級倒查相關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(二)互通信息,掌握主動。各單位要進(jìn)一步完善情報信息工作方案,組織精干力量,密切掌握社情民意、輿情動態(tài)和敵情動向,及時獲取各種內(nèi)幕性、行動性、預(yù)警性情報信息。發(fā)現(xiàn)異常情況要及時按照規(guī)定上報,重要情況第一時間報送。對因瞞報、遲報、漏報延誤處置時機(jī)或造成重大影響的,要實(shí)行責(zé)任倒查,嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
(三)加強(qiáng)值班,完善預(yù)案。各單位要加強(qiáng)值班備勤,嚴(yán)格執(zhí)行“三會”期間24小時值班制度,安排落實(shí)專人在崗值班、領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班。嚴(yán)格落實(shí)分級戒備、分類管控和屬地管理責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)測預(yù)警,一旦發(fā)生突發(fā)事件,指揮人員、處置力量要在第一時間全部到位,既要各盡其責(zé)又要密切配合銜接,快速調(diào)度、果斷出擊、妥善處置突發(fā)事件,防止事態(tài)蔓延升級。
(四)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。制定“三會”活動的宣傳方案,大力宣傳“三會”活動的目的意義,向社會公布活動的開展情況和取得的成效,形成良好的輿論氛圍。
(五)加大督查,確保成效。局成立專項(xiàng)督導(dǎo)組,根據(jù)工作需要適時抽查督導(dǎo),及時通報督查情況,積案化解實(shí)行每月一通報,并將此次活動納入目標(biāo)考核。