導語：領導干部培訓班結業(yè)典禮講話一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

我區(qū)第二期新任副處級干部培訓班，經過近一個月的集中學習，今天就要結業(yè)了。在此，我代表區(qū)委，對同志們圓滿完成學習任務表示熱烈的祝賀！向為本期培訓班的組織、教學與管理付出辛勤勞動的同志們表示衷心的感謝!

為舉辦好這期培訓班，區(qū)委非常重視，作為全區(qū)**年大規(guī)模培訓干部的重點班次精心安排，區(qū)委組織部和區(qū)委黨校就培訓內容、培訓方式等事宜反復磋商，成剛區(qū)長對外出培訓親自作了批示，能兵副書記親自參加開學典禮和學員論壇，區(qū)紀委匡毅書記親自帶領大家赴浙江考察學習，匡毅書記、馬春常委還專門為大家上課。培訓中，全體學員遵守紀律，專心聽講，積極研討，認真考察，表現(xiàn)出高度的政治責任感、嚴格的組織紀律性、勤奮刻苦的學習態(tài)度和團結互助的友愛精神，展示了我區(qū)干部朝氣蓬勃、奮發(fā)向上、積極進取的精神風貌和良好形象。整個培訓工作組織得很緊湊，成效較為突出。全體學員要將這次培訓中學到的新知識、新理念、新經驗，及時運用到工作實踐中去，堅定信念，振奮精神，扎實工作，開拓進取，推動本單位工作邁上新臺階，做出新成績。

開學的時候，能兵副書記給大家講過學風問題。今天，我想重點談一談作風問題。

作風是黨風的直接體現(xiàn)。干部作風，關系到黨和政府的執(zhí)行力和公信力，關系到我們能否抓住機遇，實現(xiàn)經濟社會又好又快地發(fā)展。近年來，全區(qū)黨政機關在轉變職能、改進作風方面做了大量工作，取得了積極成效。但是，還必須清醒地看到，與推進全區(qū)科學發(fā)展、跨越發(fā)展的新目標新任務相比，與順應全區(qū)廣大群眾盼發(fā)展、謀發(fā)展的迫切愿望相比，我區(qū)干部隊伍還存在一些不適應、不符合的問題，主要是：一些干部事業(yè)心和責任感不強，服務意識不強，創(chuàng)新精神不足，思想作風不端正、工作作風不扎實，形式主義、官僚主義依然存在，等等。這些問題的存在，增加了行政成本，降低了行政效能，損害了黨和政府的形象，影響了投資環(huán)境，在一定程度上制約了我區(qū)經濟社會發(fā)展。

在座的各位都是處級領導干部，肩負著執(zhí)行上級決策、負責具體事務、協(xié)調溝通各方的重要職責。你們的作風，關系到我區(qū)各項工作能否順利推進、取得實效，關系到我區(qū)建設和發(fā)展取得的成效。因此，大家一定要深刻認識加強作風建設的極端重要性和緊迫性，按照總書記提出的“八個方面的良好風氣”的要求，自覺加強作風建設，切實解決思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面存在的突出問題。

一、要牢固樹立解放思想、銳意進取的思想作風

領導干部的思想作風，體現(xiàn)黨的精神狀態(tài)和思想風貌。只有不斷加強思想作風建設，才能克服因循守舊、故步自封的精神狀態(tài)，才能始終保持干部隊伍的生機和活力。因此，要大力倡導解放思想、實事求是的思想路線，促進思想觀念實現(xiàn)新解放、新進步；大力弘揚改革創(chuàng)新、銳意進取，昂揚向上、勇往直前的精神，破除因循守舊、不思進取的思想，為推動**經濟社會跨越式發(fā)展奠定堅實的思想基礎。特別要結合當前正在開展的“解放思想、擴大開放”大討論活動，認真查找自身和自己的工作存在的問題，要以刮骨療傷的勇氣和不怕揭丑的精神，找準痛點、抓住重點、突破難點，力爭在打破條條框框、轉變思想觀念和工作方式、破除機制體制障礙等方面取得新的成效。比如，土地流轉問題是制約我區(qū)發(fā)展的一大瓶頸，如何做好這篇文章，大家可以作一些研究和探討。據(jù)我所知，江津區(qū)在這方面有一些新的做法，目前市內外有的地方都組織去學習，大家也可以多關注，同時要結合我區(qū)的實際多思考，爭取找到解決的辦法。

二、要牢固樹立勤奮好學、學以致用的良好學風

當前，我們正處在全面建設小康社會的關鍵時期，新情況新問題層出不窮，機遇前所未有，挑戰(zhàn)也前所未有。作為一名領導干部，要跟上時展，應對時代挑戰(zhàn)，肩負歷史使命，提高執(zhí)政能力，就必須始終不渝地堅持學習，不斷提高自身素質和能力，才能正確應對和解決面臨的各種矛盾和問題。大家都是新提拔的年輕干部，可以說，有朝氣，有活力，有熱情，思維比較敏捷，接受新事物快，并在工作中積累了一定的實踐經驗。但不少同志缺乏對馬克思主義理論的系統(tǒng)學習，理論功底不深厚、不扎實，在宏觀把握、科學統(tǒng)籌、領導方法與藝術等方面還不夠成熟,應對和處理復雜問題、復雜矛盾的能力還不夠強。這次大家雖然進行了系統(tǒng)的學習，但畢竟只有短短一個月時間，所學的知識是十分有限的，更多的知識，需要大家在今后的工作中獲取；領導能力和工作水平，需要大家在實踐中提高。因此，大家回去以后，還要在實踐中不斷學習、繼續(xù)學習、深入學習，做到學習工作化，工作學習化，努力做一名“學習型”、“專家型”的新型領導干部。要切實做到學以致用，在實踐中進一步檢驗學習成果，完善知識結構，提高工作能力。這次大家前往浙江進行了為期八天的專題培訓，學到了一些新的理念、新的方法，大家要把學習的成果與我區(qū)實際、與自身工作實際結合起來，認真思考、大膽實踐，力求有新的作為，開創(chuàng)工作新局面。目前，區(qū)委干教辦正在擬定我區(qū)干部培訓成果轉化制度，這個制度出臺以后，大家要按照有關要求，認真抓好落實。總之，要堅決杜絕“學習時激動，回來后不動”的現(xiàn)象，讓學習成果成為實實在在、看得見、摸得著的實踐成果。

三、要牢固樹立求真務實、腳踏實地的工作作風

“真”，就是事務的本質；“實”，就是腳踏實地，實事求是。真與實，是萬事萬物賴以存在的基礎，也是人們認識客觀世界、規(guī)范自身行為的第一要求。求真務實，對于我們領導干部來說，更具有特殊的重要意義，同志在延安時期就要求全黨“實事求是，力戒空談”。多年來，我們可以看到形式主義、官僚主義的一種表現(xiàn)：每當上級提出什么要求、部署什么任務，一些地方和部門都會大張旗鼓地宣傳號召，搞得轟轟烈烈、熱熱鬧鬧，但有的并沒有認真研究具體落實的辦法，也沒有采取具體落實的措施。會議一開，任務就算完成，事后也缺少檢查、督促。風一過，什么都沒有了。這種做法，被形象地稱之為“以會議落實會議，以文件落實文件”，總書記曾經嚴肅地批評過這種現(xiàn)象。所以，弘揚求真務實精神，就必須大力弘揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，時時處處堅持重實際、說實話、務實事、求實效。今年是“三區(qū)”建設的關鍵一年，“三區(qū)”建設是實實在在的工作，沒有務實的工作作風，“三區(qū)”建設就只是一句口號。這就需要我們把干事創(chuàng)業(yè)的雄心壯志與腳踏實地的工作態(tài)度結合起來，大力提倡求真務實、腳踏實地的工作作風，要從實實在在的具體事情抓起，堅決反對形式主義、官僚主義；要加強調查研究，多到基層和一線了解實際情況、研究和解決實際問題，扎實推進各項工作。作為組織部門，我們也將按照中央、市委和區(qū)委的要求，進一步提高選人用人公信度，樹立正確的用人導向，為那些腳踏實地干事創(chuàng)業(yè)的干部創(chuàng)造寬松的環(huán)境，努力營造“支持干事者，寬容失敗者、鞭策空談者”的良好氛圍。

四、要牢固樹立民主團結、和諧共事的領導作風

民主凝聚黨心，團結成就偉業(yè)。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領導制度，也是我們黨最重要的組織紀律和政治紀律。對領導干部來說，能不能認真貫徹民主集中制，團結同志一道工作，不僅僅是工作方法問題，也是執(zhí)政能力、執(zhí)政水平和黨性修養(yǎng)的體現(xiàn)。當前，一些干部不虛心聽取意見，靠拍腦袋作決策；一些干部不注意發(fā)揮大家的作用，習慣于獨往獨來、包辦代替；還有一些干部唯我獨尊，作風霸道，甚至打擊報復提不同意見的同志。這些現(xiàn)象的消極影響和后果不可低估，不僅對我們的事業(yè)有害，而且對干部自身也有害。因此，我們每個干部都要嚴格執(zhí)行民主集中制，做到心胸開闊，虛懷若谷，從善如流，平等待人，樂于聽取各種意見包括不同意見，自覺接受監(jiān)督，和單位的同志團結共事，共同營造心齊氣順、風正勁足的良好局面。大家作為副處級領導干部，在工作中要主動顧全大局、維護團結。要領會上級領導意圖、落實好上級領導交辦的任務，為上級領導建好議、當好參謀；要正確處理好與上級、下級、平級、和群眾的關系，爭取上級支持，下級響應，平級配合，群眾肯定，團結一心愛**、憂**、興**，形成工作合力，共同推動各項工作取得新的成效。

五、要牢固樹立嚴于律己、情趣高尚的生活作風

領導干部的生活作風和生活情趣，不僅關系著領導干部個人的品行和形象，而且關系到黨在群眾中的威信和形象。不能認為只要工作上有成績、有能力，生活作風上有點問題沒關系。這種認識是極端錯誤的。隨著經濟社會的發(fā)展，社會階層多元化，尤其是利益多元化，對我們的干部是一個嚴峻的考驗。大量事實表明，一些領導干部蛻化變質，一步步陷入違法亂紀的泥坑，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的。在賴昌星的“紅樓”舉辦的反腐展覽中有段文字：“扭曲的信念，一顆隨時引爆的炸彈；不義的錢財，一副銀光閃閃的鐐銬；放縱的情欲，一個環(huán)珠掩映的陷阱；錯位的親情，一根溫柔軟滑的絞繩”。這是我們每個干部不可忘記的警示！千里之堤，潰于蟻穴，如果領導干部生活作風上不檢點、不正派，一旦在道德情操上打開了缺口，出現(xiàn)了滑坡，那就很難再做到清正廉潔。在富民強區(qū)、全面建設小康社會的進程中，我區(qū)絕大多數(shù)干部奮發(fā)圖強，勤奮工作，做出了應有的貢獻和成績。但是，仍有少數(shù)領導干部理想信念動搖，思想道德滑坡，抵擋不住誘惑，約束不了自己，犯下錯誤而悔恨終身。因此，希望大家一定要倍加嚴格要求自己，加強自我約束，常懷律己之心，常思貪欲之害，常除非份之想，無論八小時以內還是八小時以外，都要抵得住燈紅酒綠的誘惑和考驗。要自覺崇尚情趣健康、品位高尚的生活。每個人都有一個興趣空間，在這個空間里，此消彼長，如果高雅的興趣不去占領，另一類庸俗的興趣就必然會去占領。在這里，我建議大家空余時間多讀書，讀好書。古人云，“腹有詩書氣自華”，讀書能純潔人的心靈，高雅人的情操。文化的浸染和熏陶，讓人遠離無聊庸俗，一個勤于讀書學習的領導干部，往往少一些官僚習氣，更貼近民生民情，而越是胸無文化的干部，越目空一切，脫離群眾，而且還必然粗俗淺薄?？傊?，希望大家有意識地培養(yǎng)自己高尚的情趣愛好，不斷充實自己，在健康的生活方式中，以愉悅的心情投入工作，在工作中取得更大的成效。

同志們，區(qū)委對你們寄予厚望，希望你們時刻牢記肩負的重任和使命，加強學習，努力實踐，不斷提高理論素養(yǎng)、工作能力和領導水平，在建設新**、振興新**的偉大實踐中，發(fā)揮出更大更好的作用。

最后，祝同志們生活愉快，工作進步，再創(chuàng)佳績！