鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保中心履職報(bào)告范文
時(shí)間:2023-04-05 02:22:16
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篇1
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),用理論指導(dǎo)實(shí)踐。根據(jù)局下發(fā)的年度學(xué)習(xí)任務(wù),積極參加局組織的各種形式的理論學(xué)習(xí),并學(xué)以致用,結(jié)合工作實(shí)際,用科學(xué)發(fā)展觀查找自身在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題,并認(rèn)真整改,帶動(dòng)和促進(jìn)科室保持良好的機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。圍繞局的中心工作,不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,起草貫徹實(shí)施《地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(-2020年)》工作方案、勞動(dòng)保障事業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃基本思路等,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。積極參與社保基金運(yùn)行情況和加強(qiáng)專項(xiàng)資金管理等問題的調(diào)研,有效促進(jìn)基金(資金)管理制度的建立健全。
二、履行職責(zé),努力完成年度任務(wù)。一年來按照“服務(wù)大局、改善民生、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定”的工作要求,主要做好以下三方面工作:
(一)積極完成社保基金專項(xiàng)治理檢查工作。2011年按《省社會(huì)保險(xiǎn)基金專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)組織全市實(shí)施社?;饘m?xiàng)治理檢查,協(xié)調(diào)湛江市社會(huì)保險(xiǎn)基金專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組(市勞動(dòng)保障局、市監(jiān)察局、市財(cái)政局、市地稅局、人民銀行湛江市中心支行、市審計(jì)局、市衛(wèi)生局、市政府糾風(fēng)辦八部門參加)開展工作,以規(guī)范社保基金安全運(yùn)行為目標(biāo),落實(shí)各部門的治理責(zé)任促進(jìn)規(guī)范管理。該項(xiàng)工作歷時(shí)一年,通過社保部門和相關(guān)部門的努力,專項(xiàng)治理工作按期完成,并取得較好的成效。當(dāng)年月,省社?;饘m?xiàng)治理檢查驗(yàn)收組對(duì)我市社會(huì)保險(xiǎn)基金專項(xiàng)治理工作給予高度評(píng)價(jià),市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的工作也給予了肯定。
(二)加強(qiáng)勞動(dòng)保障專項(xiàng)資金管理和使用監(jiān)督
1、規(guī)范專項(xiàng)資金使用和管理。2011年為推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作健康發(fā)展,配合市農(nóng)工辦開展2009年度農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)情況檢查。檢查發(fā)現(xiàn)有些縣(市、區(qū))培訓(xùn)機(jī)構(gòu)因缺乏監(jiān)督機(jī)制的有效約束,受利益驅(qū)動(dòng)存在虛報(bào)冒領(lǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼問題;有些縣市受培訓(xùn)計(jì)劃任務(wù)考核驅(qū)使,對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為達(dá)標(biāo)不保障培訓(xùn)質(zhì)量情況監(jiān)管不力等等問題,及時(shí)指出并進(jìn)行通報(bào)。通過這次檢查,全市定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)重新予以認(rèn)定,為保證培訓(xùn)質(zhì)量和專項(xiàng)資金的規(guī)范使用夯實(shí)了基礎(chǔ)。
2、積極推廣使用省勞動(dòng)保障專項(xiàng)資金基礎(chǔ)臺(tái)賬管理軟件。根據(jù)各地使用專項(xiàng)資金的情況,為提高資金使用的透明度,年初組織各縣(市、區(qū))共名經(jīng)辦人員開展使用勞動(dòng)保障專項(xiàng)資金基礎(chǔ)臺(tái)賬管理軟件培訓(xùn),推進(jìn)專項(xiàng)資金使用情況實(shí)行網(wǎng)上填報(bào)工作。
3、督促有關(guān)部門開展對(duì)年度使用勞動(dòng)保障專項(xiàng)資金、社保補(bǔ)助資金(困難企業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)資金、農(nóng)村合作醫(yī)療補(bǔ)助、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療補(bǔ)助)、社保信息系統(tǒng)補(bǔ)助等資金使用情況進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)工作。
(三)完成勞動(dòng)保障規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)工作。
1、完成公共服務(wù)機(jī)構(gòu)情況調(diào)查。去年月根據(jù)勞動(dòng)保障部和省勞動(dòng)保障廳的布置,組織各級(jí)勞動(dòng)保障部門對(duì)全市公共服務(wù)機(jī)構(gòu)狀況進(jìn)行了調(diào)查,該項(xiàng)工作量大面廣,要求網(wǎng)上填報(bào),時(shí)間緊。但在分管領(lǐng)導(dǎo)的指揮和支持下,該項(xiàng)工作較順利推開。經(jīng)調(diào)查統(tǒng)計(jì),全市各級(jí)勞動(dòng)保障公共服務(wù)機(jī)構(gòu)共個(gè),其中:市級(jí)服務(wù)機(jī)構(gòu)個(gè),縣級(jí)服務(wù)機(jī)構(gòu)個(gè),街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))服務(wù)機(jī)構(gòu)個(gè),社區(qū)(行政村)服務(wù)機(jī)構(gòu)個(gè)。2009年度全市各級(jí)機(jī)構(gòu)服務(wù)對(duì)象人數(shù)共計(jì).萬人,占我市2008年總?cè)丝冢ㄈf人)數(shù)的%。這次調(diào)查,綜合全市公共服務(wù)機(jī)構(gòu)狀況向省廳提交調(diào)查分析報(bào)告:建議整合公共服務(wù)資源,健全管理體制;實(shí)行專項(xiàng)編制制度,解決勞動(dòng)和社會(huì)保障機(jī)構(gòu)人員編制少的問題。
2、完成2009年全市勞動(dòng)保障事業(yè)計(jì)劃執(zhí)行情況和2011年勞動(dòng)保障事業(yè)計(jì)劃的編制,到月,對(duì)上半年勞動(dòng)保障系統(tǒng)完成年度計(jì)劃情況進(jìn)行通報(bào)。
3、按省要求啟動(dòng)“十二五”規(guī)劃和實(shí)施貫徹珠三角發(fā)展綱要編制工作。
4、積極配合省廳推進(jìn)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系改革和統(tǒng)計(jì)工作信息化建設(shè),努力促進(jìn)數(shù)據(jù)資源共享;拓寬統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)收集模式,開展統(tǒng)計(jì)情況分析工作,提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的全面性、針對(duì)性和準(zhǔn)確性。按期完成省廳下達(dá)的各項(xiàng)報(bào)表填報(bào)任務(wù)。
三、廉潔自律,規(guī)范個(gè)人的行為。
篇2
結(jié)合當(dāng)前工作需要,的會(huì)員“pan1513”為你整理了這篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府2020年度政府信息與政務(wù)公開工作總結(jié)范文,希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府2020年度政府信息與政務(wù)公開工作總結(jié)
根據(jù)楚雄市人民政府辦公室關(guān)于開展2020年度政府信息公開工作自檢自查的緊急通知要求,結(jié)合貫徹落實(shí)中央、省、州、市《關(guān)于全面推進(jìn)政務(wù)公開工作的實(shí)施意見》和《2020年政務(wù)公開工作要點(diǎn)》等文件精神,鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專題研究部署,扎實(shí)做好政府信息公開工作,取得良好成效,現(xiàn)將我鎮(zhèn)政府信息公開工作自檢自查情況報(bào)告如下:
一、組織保障到位,確保工作高位推動(dòng)
一是鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視政府信息公開工作,將政務(wù)公開工作納入鎮(zhèn)黨委、政府重要工作日程,專題組織全體干部職工學(xué)習(xí)《政務(wù)公開工作實(shí)施意見》、《政務(wù)公開工作要點(diǎn)任務(wù)分工的通知》、《政府信息與政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組》等文件精神。二是由鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)籌政府信息與政務(wù)公開工作,納入黨委、政府重要議事日程,定期聽取工作開展情況報(bào)告,為全鎮(zhèn)政務(wù)公開工作高位開展提供強(qiáng)有力指引;三是成立由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)、分管副職具體負(fù)責(zé)、所有站所負(fù)責(zé)人抓落實(shí)的呂合鎮(zhèn)政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任,形成了按照各站所、各行業(yè)、各村委會(huì)職能職責(zé)實(shí)際劃分責(zé)任的工作格局;四是保障到位,加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)、人員、辦公條件配置,為全鎮(zhèn)政務(wù)公開工作提供強(qiáng)有力物質(zhì)支撐。
二、持續(xù)推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開,不斷深化公開內(nèi)容
(一)推進(jìn)行政權(quán)力運(yùn)行信息公開。一是堅(jiān)持行政審批信息公開。圍繞國(guó)務(wù)院關(guān)于簡(jiǎn)政放權(quán)的決策部署,及時(shí)公開取消、下放、清理以及實(shí)施機(jī)關(guān)變更的行政審批項(xiàng)目信息。鎮(zhèn)派出所、市場(chǎng)監(jiān)督管理所、林業(yè)站、農(nóng)機(jī)站、國(guó)土所、規(guī)劃站、社保中心、民政辦、公路所、衛(wèi)生院、計(jì)生辦、供電所等站所取消涉及的行政審批事項(xiàng),并通過有效渠道對(duì)審批情況進(jìn)行公開公示。進(jìn)一步明確審批信息公開的內(nèi)容、范圍、方式及要求,規(guī)范辦事指南的制定、執(zhí)行和管理,強(qiáng)化了辦理依據(jù)、期限、需要提交材料目錄的公開,做到信息公開有章可循,規(guī)范統(tǒng)一。落實(shí)政務(wù)公開工作要求,通過鎮(zhèn)政府公示欄、鎮(zhèn)政府門戶網(wǎng)站等方式公開班子分工、重大決定、工程招投標(biāo)信息94條,接受人民群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督。二是堅(jiān)持行政處罰信息公開。結(jié)合開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,全面梳理行政處罰機(jī)關(guān)職權(quán)目錄、崗位職責(zé)和履職風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),繪制權(quán)力運(yùn)行流程圖,及時(shí)公開調(diào)整、變動(dòng)情況,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。進(jìn)一步規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán),保證公共權(quán)力在陽光下運(yùn)行。市場(chǎng)監(jiān)督管理所率先將本單位行政處罰事項(xiàng)、依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果等信息全部在網(wǎng)站上公開;在網(wǎng)站主動(dòng)公開案件名稱、行政處罰決定文書號(hào)、被處罰者、違法事實(shí)、處罰種類依據(jù)、處罰機(jī)關(guān)和日期等,切實(shí)加大制售假冒偽劣商品處罰結(jié)果公開力度,推進(jìn)行政處罰結(jié)果及時(shí)公開。
(二)推進(jìn)財(cái)政資金信息公開。一是切實(shí)做好財(cái)政預(yù)決算公開。2020年,我鎮(zhèn)通過鎮(zhèn)人代會(huì)面向全鎮(zhèn)各族人大代表公開年度政府預(yù)算,并對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)的名詞進(jìn)行解釋,并在鎮(zhèn)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。三公經(jīng)費(fèi)支出實(shí)現(xiàn)只減不增,呂合鎮(zhèn)2020年公務(wù)接待費(fèi)預(yù)算數(shù)為29.95萬元,1—9月份公務(wù)接待費(fèi)支出15.78萬元,無因公出國(guó)出境支出,公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)預(yù)算9萬元(其中:無公務(wù)用車運(yùn)行購(gòu)置費(fèi),公務(wù)用車運(yùn)行費(fèi)6.85萬元);嚴(yán)格執(zhí)行《政府辦公用品采購(gòu)招標(biāo)辦法》,規(guī)范津補(bǔ)貼發(fā)放范圍,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車制度改革,保留的3輛公務(wù)用車全部噴涂公務(wù)用車標(biāo)識(shí),自覺接受廣大人民群眾監(jiān)督。運(yùn)行機(jī)制更加規(guī)范。進(jìn)一步簡(jiǎn)政放權(quán),大力推進(jìn)行政審批制度改革,向社會(huì)公布權(quán)利責(zé)任清單,健全完善“雙隨機(jī)一公開”工作,優(yōu)化審批流程,切實(shí)提高審批服務(wù)效率,積極推進(jìn)政務(wù)公開工作,通過有效手段和渠道向社會(huì)進(jìn)行公示,杜絕以權(quán)謀私,不斷提高政府管理科學(xué)化、規(guī)范化水平。
(三)推進(jìn)公共服務(wù)信息公開。一是深化中小學(xué)招生和財(cái)務(wù)信息公開。認(rèn)真組織各學(xué)校開展信息公開工作,編制年度報(bào)告,并開展督促檢查。中小學(xué)營(yíng)養(yǎng)餐全部實(shí)行招標(biāo)采購(gòu)并面向?qū)W生家長(zhǎng)公開,向全校師生進(jìn)行公示。二是做好醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域信息公開。認(rèn)真執(zhí)行《全國(guó)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格項(xiàng)目規(guī)范》和市醫(yī)療服務(wù)價(jià)格手冊(cè),鎮(zhèn)衛(wèi)生院牽頭,各村衛(wèi)生室積極配合及時(shí)公開收費(fèi)信息。三是社保民生公開,鎮(zhèn)社保中心每年對(duì)服務(wù)辦理流程、新農(nóng)合減免情況、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保情況面向社會(huì)公開。做好提高參保人員醫(yī)療保險(xiǎn)待遇、新一輪促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)政策、企業(yè)退休退養(yǎng)人員調(diào)整退休待遇等政策出臺(tái)后的解釋宣傳工作。
(四)推進(jìn)食品藥品安全信息公開。認(rèn)真貫徹國(guó)家食品安全法。充分發(fā)揮廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體作用,特別在“五一”、中秋、國(guó)慶等重大節(jié)慶期間,廣泛宣傳《食品安全法》的修法精神和主要內(nèi)容,重點(diǎn)包括食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者主體責(zé)任、實(shí)施科學(xué)嚴(yán)格監(jiān)管、強(qiáng)化地方政府屬地管理責(zé)任、食品安全社會(huì)共治、嚴(yán)懲重處違法犯罪行為等,切實(shí)增強(qiáng)群眾的食品安全法律意識(shí)、監(jiān)督意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),逐步營(yíng)造人人關(guān)心、人人參與、人人監(jiān)督的社會(huì)氛圍。
(五)持繼推進(jìn)制度機(jī)制建設(shè),不斷規(guī)范政府信息公開。
1.堅(jiān)持績(jī)效考評(píng)。在依申請(qǐng)公開、協(xié)調(diào)、保密審查、情況報(bào)送、監(jiān)督考評(píng)、社會(huì)評(píng)議、責(zé)任追究、輿情處置等環(huán)節(jié)建立了相應(yīng)的工作機(jī)制,自上而下構(gòu)建了較為完善的常態(tài)化工作體系,并將政府信息公開工作列為各站所年度績(jī)效考評(píng)指標(biāo)。同時(shí),為使考評(píng)工作簡(jiǎn)便易行務(wù)實(shí)管用,在考評(píng)細(xì)則上將逐項(xiàng)打分變?yōu)椴染€扣分,詳細(xì)列舉了12種扣分情形,每種情形都對(duì)應(yīng)了具體的扣除分值,越過了“紅線”就扣分,并可累計(jì)扣完全部分?jǐn)?shù)。不僅讓被考評(píng)單位好看好記好消化,又增強(qiáng)了考評(píng)的針對(duì)性和實(shí)效性。
2.堅(jiān)持督查督辦。采取重點(diǎn)檢查、突擊抽查等方式,保持高壓態(tài)勢(shì),對(duì)政府信息公開重點(diǎn)難點(diǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的問題。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的指導(dǎo)幫扶,并督促限期整改,整改情況與績(jī)效考評(píng)掛鉤,對(duì)于疑難問題,進(jìn)行共同研究探討,拿出有效舉措,從根源、機(jī)制上加以解決,從而自下而上夯實(shí)了政府信息公開的工作基礎(chǔ),有力促進(jìn)了信息公開要點(diǎn)落到基層,落到實(shí)處。
3.堅(jiān)持依規(guī)處置。隨著網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用的普及,網(wǎng)絡(luò)輿論影響力空前強(qiáng)大,網(wǎng)絡(luò)輿情的頻發(fā)、高發(fā)、突發(fā)逐漸成為一種“新常態(tài)”。面對(duì)“新常態(tài)”,我們結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真研究制定了較為系統(tǒng)科學(xué)的網(wǎng)上突發(fā)輿情處置規(guī)程,由及時(shí)研判報(bào)告、分級(jí)分工協(xié)調(diào)、迅速穩(wěn)妥回應(yīng)、依法依規(guī)查處、認(rèn)真扎實(shí)整改、依法嚴(yán)格保密等六個(gè)部分組成,力求簡(jiǎn)明快捷、務(wù)實(shí)管用、無縫對(duì)接,進(jìn)一步提高了我市網(wǎng)上突發(fā)輿情處置能力,為營(yíng)造健康和諧的網(wǎng)絡(luò)輿論環(huán)境、服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
4.推進(jìn)政府網(wǎng)站建設(shè)。目前我鎮(zhèn)政府網(wǎng)站堅(jiān)持實(shí)時(shí)政黨委、政府及各部門的規(guī)范性文件、政府規(guī)章、政府公報(bào)、政策解讀、最新公告、重要會(huì)議等共設(shè)置一級(jí)目錄12個(gè),基本上將社會(huì)關(guān)注、百姓關(guān)心的政府信息列入主動(dòng)公開范圍,同時(shí)規(guī)范編制信息公開索引號(hào),進(jìn)一步規(guī)范信息公開格式。
三、存在的主要問題及改進(jìn)措施
(一)存在問題
1.公開執(zhí)行還不夠到位。部分站所在執(zhí)行上還不夠到位,僅滿足于公開正式發(fā)文(對(duì)外)及日常工作動(dòng)態(tài),一些應(yīng)當(dāng)公開的信息,如數(shù)據(jù)、圖表等資料文件依然“束之高閣”,沒有起到服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)百姓的作用。
2.公開形式還不夠便民。主要體現(xiàn)在門戶網(wǎng)站現(xiàn)有的信息公開目錄大多是基于工作需要硬性規(guī)定要求主動(dòng)公開的信息范圍設(shè)置的,過于官方和專業(yè),不夠接地氣、達(dá)民意,沒有充分考慮群眾普遍的需求和習(xí)慣,也尚未建立人性化的查詢導(dǎo)航。
(二)改進(jìn)措施
1.進(jìn)一步強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)和情況通報(bào)。通過舉辦講座、組織培訓(xùn)等方式,增進(jìn)各服務(wù)中心、站所及村委會(huì)對(duì)政府信息公開工作的了解,提升政府信息公開工作水平。推動(dòng)政府信息公開健康有序發(fā)展。
2.進(jìn)一步加強(qiáng)政府信息公開工作宣傳。通過微信公眾號(hào)、微信群、QQ群等形式加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),提高社會(huì)公眾對(duì)政府信息公開工作的知曉度,特別要引導(dǎo)公眾正確行使權(quán)利,避免群眾將投訴、咨詢與政府信息依申請(qǐng)公開混淆,提升政府信息公開工作實(shí)效。
3.進(jìn)一步加大政策解讀力度。嚴(yán)格按照規(guī)定要求,對(duì)主動(dòng)公開的,涉及面廣、社會(huì)關(guān)注度高、專業(yè)性強(qiáng)的規(guī)范性文件,及時(shí)進(jìn)行解讀,讓社會(huì)公眾更好地掌握政策、用好政策。
篇3
去年12月22日,揚(yáng)州市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組召集市直機(jī)關(guān)各部門及各縣市區(qū)分管負(fù)責(zé)人在我市召開了揚(yáng)州市2006年度“政務(wù)公開工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)”,參觀了我市公用事業(yè)單位辦事公開工作現(xiàn)場(chǎng)。會(huì)上,我市就公用事業(yè)單位推行辦事公開“3910”工作體系作了經(jīng)驗(yàn)交流。今年初,市政務(wù)公開監(jiān)督小組及政務(wù)公開辦對(duì)全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門2006年度政務(wù)公開工作情況進(jìn)行了全面檢查考核,16個(gè)政務(wù)公開工作先進(jìn)單位受到了市政府的表彰。剛才,八橋鎮(zhèn)、市社保局、市建設(shè)局等3家單位介紹了近年來本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位深化政務(wù)公開、推行辦事公開的做法和經(jīng)驗(yàn),講得很好??偨Y(jié)推廣這些好的經(jīng)驗(yàn)和做法,對(duì)深入推進(jìn)我市政務(wù)公開、辦事公開將起到積極的作用。
下面,我再講幾點(diǎn)意見。
一、充分肯定近年來我市政務(wù)公開工作所取得的成績(jī)
近年來,全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門認(rèn)真貫徹中央、省、揚(yáng)州市的決策部署,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),加大工作力度,采取有效措施,不斷拓展政務(wù)公開的廣度與深度。一是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立健全了政務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo)體系,制定了政務(wù)公開制度規(guī)定,基本形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府主抓、政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組組織協(xié)調(diào)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查”的政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。二是不斷拓展公開范圍。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門編制了《政務(wù)公開目錄》,將涉及群眾切身利益的實(shí)際問題和群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為政務(wù)公開的重點(diǎn),加大對(duì)“人、財(cái)、事、物”四權(quán)的公開力度,不斷拓展公開范圍,增強(qiáng)公開實(shí)效。三是大力創(chuàng)新公開形式。各地普遍利用宣傳欄、辦公自動(dòng)化系統(tǒng)、信息刊物,以及新聞媒體,向基層和群眾公開政務(wù)信息。市糾風(fēng)辦與市廣電局聯(lián)合主辦的“行風(fēng)熱線”運(yùn)行正常,不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門建立了政府門戶網(wǎng)站或部門網(wǎng)站。四是建立健全公開制度。各地各部門相繼出臺(tái)了一系列政務(wù)公開的規(guī)章制度,在公開內(nèi)容、程序、形式、考評(píng)、監(jiān)督等方面提出了明確要求,促進(jìn)了政務(wù)公開工作規(guī)范化、制度化建設(shè)。五是公用事業(yè)單位辦事公開普遍推行。通過深入調(diào)查研究,借鑒外地經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)探索試點(diǎn),形成了辦事公開“3910”工作體系?!?910”工作體系是以“三級(jí)平臺(tái)為依托,九項(xiàng)制度為保障,十個(gè)統(tǒng)一為載體”的辦事公開體系。通過“三級(jí)平臺(tái)”組織構(gòu)架,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化督促檢查、分解公開職能;通過“九項(xiàng)制度”,健全制度體系,形成工作機(jī)制,保證辦事公開工作有章可循、按章辦事;通過“十個(gè)統(tǒng)一”,統(tǒng)一公開形式,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)制度向公開載體的轉(zhuǎn)化,通過形式公開達(dá)到內(nèi)容公開,全市公用單位推行辦事公開制度工作全面展開。政務(wù)公開工作的有序推進(jìn),對(duì)密切政府機(jī)關(guān)同人民群眾聯(lián)系、加強(qiáng)對(duì)權(quán)力監(jiān)督、促進(jìn)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,以及改善投資環(huán)境等方面,發(fā)揮了重要作用。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒地看到,推行政務(wù)公開是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),當(dāng)前我市政務(wù)公開工作與上級(jí)的要求和人民群眾的期望相比,與建設(shè)法治政府、責(zé)任政府、服務(wù)型政府的目標(biāo)相比,還有不小的差距。主要表現(xiàn)在:鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門之間工作進(jìn)展不平衡;少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部和行政機(jī)關(guān)工作人員對(duì)政務(wù)公開的重要性認(rèn)識(shí)不足,重視程度不夠,基礎(chǔ)設(shè)施投入不足,推行政務(wù)公開的力度不大;有的地方和部門在公開內(nèi)容的規(guī)范性、公開程序的嚴(yán)格性以及工作機(jī)制的協(xié)調(diào)性等方面還不夠完善。這些問題需要我們引起高度重視,認(rèn)真進(jìn)行研究,采取有效措施,推動(dòng)政務(wù)公開的深入開展。
二、進(jìn)一步統(tǒng)一做好新形勢(shì)下政務(wù)公開工作的思想認(rèn)識(shí)
市委九屆三次全會(huì)提出了“奮戰(zhàn)三年、經(jīng)濟(jì)翻番,逼近百?gòu)?qiáng),全面小康”的奮斗目標(biāo),深入推行政務(wù)公開,對(duì)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),實(shí)現(xiàn)市委提出的奮斗目標(biāo)具有十分重要的意義。我們要從全局高度充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下深入推行政務(wù)公開的重要意義,強(qiáng)化責(zé)任感和緊迫感,增強(qiáng)工作主動(dòng)性和自覺性。
(一)深入推進(jìn)政務(wù)公開是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),提高發(fā)展社會(huì)主義民主政治能力的重要內(nèi)容。政務(wù)公開是新形勢(shì)下堅(jiān)持和發(fā)展人民民主,建設(shè)社會(huì)主義政治文明的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。在新的形勢(shì)下深入推行政務(wù)公開,有利于健全民主制度,豐富民主形式,擴(kuò)大公民有序的政治參與,保證人民依法行使民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利;有利于推進(jìn)社會(huì)主義民主的制度化、規(guī)范化和程序化,保證人民群眾當(dāng)家作主,對(duì)于我們黨科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化具有重要意義。
(二)深入推行政務(wù)公開是維護(hù)人民群眾利益,構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求。在新的形勢(shì)下深入推行政務(wù)公開,有利于拓寬反映社情渠道,完善深入了解民情、充分反映民意、廣泛集中民智、切實(shí)珍惜民力的決策機(jī)制,正確反映和兼顧不同方面群眾的利益,妥善協(xié)調(diào)社會(huì)各方面的利益關(guān)系;有利于人民群眾參與,調(diào)動(dòng)各方面積極因素,激發(fā)社會(huì)的創(chuàng)造活力,形成推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大合力;有利于維護(hù)社會(huì)公平和正義,做到社會(huì)秩序良好,人民群眾安居樂業(yè),社會(huì)保持安定團(tuán)結(jié),使改革發(fā)展穩(wěn)定相互協(xié)調(diào),促進(jìn)社會(huì)的和諧與穩(wěn)定。
(三)深入推行政務(wù)公開是創(chuàng)新行政管理方式,推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變的重要措施。黨的十六大報(bào)告明確提出要“進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,改進(jìn)管理方式,推行電子政務(wù),提高行政效率,降低行政成本,形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制?!眹?guó)務(wù)院的《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》提出要建設(shè)有效政府、法治政府、責(zé)任政府和服務(wù)型政府。新形勢(shì)下深入推行政務(wù)公開,有利于促進(jìn)行政機(jī)關(guān)及其工作人員轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高依法行政的能力,按照法定的權(quán)限、程序、方式和時(shí)限履行職責(zé),不斷提高工作效率,切實(shí)做到廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效;有利于政府加快職能轉(zhuǎn)變,創(chuàng)新管理方式,更好地履行經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)管、社會(huì)管理和公共服務(wù)的職能,切實(shí)把政府職能轉(zhuǎn)變到主要為人民群眾和經(jīng)濟(jì)主體服務(wù)以及創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來,實(shí)現(xiàn)政府施政理念、施政方式的根本轉(zhuǎn)變。
(四)深入推行政務(wù)公開是強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)督,從源頭上防治腐敗的有效措施。政務(wù)公開的實(shí)質(zhì),是讓人民來監(jiān)督政府權(quán)力?,F(xiàn)在一些部門、一些干部之所以發(fā)生、與民爭(zhēng)利等問題,一個(gè)重要原因就是權(quán)力運(yùn)行缺乏透明度,辦事不公開,人民群眾難以對(duì)權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行有效的監(jiān)督。深入推行政務(wù)公開,特別是推行權(quán)力透明運(yùn)行,全面、及時(shí)地公開決策過程、執(zhí)行過程和辦事結(jié)果,將行政權(quán)力運(yùn)行機(jī)制的全過程置于人民群眾的監(jiān)督之下,可以有效防止“暗箱操作”和濫用權(quán)力,促進(jìn)政府決策的科學(xué)化、民主化,為從源頭上預(yù)防和治理腐敗、促進(jìn)廉政和勤政提供了制度保證。
三、全面落實(shí)深化政務(wù)公開工作的各項(xiàng)措施
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,我市深入推進(jìn)政務(wù)公開,在指導(dǎo)思想和工作思路上要把握“四個(gè)堅(jiān)持”。一要堅(jiān)持嚴(yán)格依法。推進(jìn)政務(wù)公開必須嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)以及黨和國(guó)家的相關(guān)政策進(jìn)行,進(jìn)一步增強(qiáng)法制觀念,不斷提高依法決策、依法辦事、依法處理問題的水平,推動(dòng)法治政府建設(shè)。二要堅(jiān)持服務(wù)大局。政務(wù)公開工作要始終圍繞黨委、政府的中心工作,為中心服務(wù),為大局服務(wù),推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀的落實(shí)和社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)。三要堅(jiān)持因地制宜。要根據(jù)各地各部門實(shí)際,圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要和人民群眾的需求,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)政務(wù)公開。四要堅(jiān)持注重實(shí)效。要把利于群眾知情,便于群眾監(jiān)督,提高行政效率,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,作為深化政務(wù)公開工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn),不斷創(chuàng)新公開形式,規(guī)范公開載體,切實(shí)提高政務(wù)公開的質(zhì)量和水平。
在工作措施上,要著重抓好以下五個(gè)方面工作:
(一)切實(shí)推行行政權(quán)力公開透明運(yùn)行。推行權(quán)力公開透明運(yùn)行,推動(dòng)行政機(jī)關(guān)對(duì)其依法行使的權(quán)力,從依據(jù)到?jīng)Q策、執(zhí)行、結(jié)果實(shí)行全過程的動(dòng)態(tài)公開,實(shí)現(xiàn)“陽光行政”,接受人民群眾的監(jiān)督,是政務(wù)公開的重要內(nèi)容,也是深化政務(wù)公開的關(guān)鍵措施。目前揚(yáng)州市正在推行權(quán)力透明運(yùn)行工作,我市也要借鑒兄弟縣市成功的經(jīng)驗(yàn)和做法,按照市統(tǒng)一部署,以點(diǎn)帶面,有序推進(jìn)。
(二)規(guī)范拓展政務(wù)公開的內(nèi)容。對(duì)各類行政管理和公共服務(wù)事項(xiàng),要按照“公開是原則,不公開是例外”的要求,除涉及國(guó)家秘密和依法受到保護(hù)的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私以外,均應(yīng)在一定范圍內(nèi)向社會(huì)公開,保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要把人民群眾普遍關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的熱點(diǎn)問題和人、財(cái)、事、物管理等容易滋生腐敗的重要權(quán)力和權(quán)力行使的重要部位,作為政務(wù)公開的重點(diǎn),真正將人民群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)注、最需要了解的事項(xiàng)及其辦理過程予以公開。
(三)積極探索政務(wù)公開的有效形式。要按照利于群眾知情、便于群眾辦事和易于群眾監(jiān)督的原則,積極探索建立便捷有效的公開載體。進(jìn)一步規(guī)范政務(wù)公開欄、政府公報(bào)、公開電話和報(bào)刊、廣播電視等傳統(tǒng)形式,不斷完善“行風(fēng)熱線”、新聞會(huì)、公共信息查詢點(diǎn)等適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展要求的公開形式。重點(diǎn)抓好電子政務(wù)建設(shè),以政府網(wǎng)站為依托,編制網(wǎng)上公開電子目錄,建立健全政府信息公開平臺(tái),實(shí)現(xiàn)政務(wù)公開的網(wǎng)絡(luò)化、信息化。
(四)建立健全政務(wù)公開的各項(xiàng)制度。加強(qiáng)制度建設(shè),是確保政務(wù)公開工作規(guī)范有序推進(jìn)的重要保證。省政府出臺(tái)的《江蘇省政府信息公開暫行辦法》(蘇政發(fā)[2006]95號(hào)),對(duì)政府信息公開的范圍、程序、形式以及保障措施等作了明確規(guī)定,這是推進(jìn)和規(guī)范政務(wù)公開工作的重要政府規(guī)章。《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》將于2008年5月1日起正式實(shí)施,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),超前謀劃,盡早接軌。今年,要重點(diǎn)加強(qiáng)“主動(dòng)公開和依申請(qǐng)公開、考核評(píng)議、審核公示”等制度的完善和執(zhí)行,嚴(yán)格按照《關(guān)于違反政務(wù)公開行為的處理暫行辦法》實(shí)行問責(zé)制度,有效推進(jìn)政務(wù)公開工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門也要根據(jù)自身實(shí)際,研究制定本地區(qū)本部門本系統(tǒng)推進(jìn)政務(wù)公開的具體辦法和規(guī)定,并加大對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
(五)在公用事業(yè)單位深入推行辦事公開制度。切實(shí)鞏固去年我市公用事業(yè)單位推行辦事公開制度試點(diǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)與成果。剛才,大家參觀了勞動(dòng)就業(yè)處、房產(chǎn)管理處的辦事公開現(xiàn)場(chǎng),各部門、各服務(wù)窗口都要認(rèn)真學(xué)習(xí),按“3910”工作體系要求迅速在面上推開,將所有公共服務(wù)事項(xiàng)的辦理程序、辦理時(shí)限、辦事紀(jì)律、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)等全部向社會(huì)公開。教育、衛(wèi)生部門要通過開展“雙創(chuàng)”工作(創(chuàng)建“規(guī)范收費(fèi)學(xué)?!?、“規(guī)范收費(fèi)醫(yī)院”活動(dòng))認(rèn)真抓好校務(wù)、院務(wù)公開,公開教育收費(fèi)、招生等信息;公開藥品價(jià)格、醫(yī)療檢查價(jià)格等信息。供水、供電、供氣、郵政、電信等行業(yè)承擔(dān)公共服務(wù)職能的公用事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)公開服務(wù)范圍、規(guī)范、承諾、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)等信息。交通、勞動(dòng)保障等行業(yè)具有行政執(zhí)法職能或受委托行使執(zhí)法權(quán)的公用事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)公開職責(zé)權(quán)限、執(zhí)法程序、罰款依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等信息。要加緊建設(shè)各種類型的便民服務(wù)中心。同時(shí)要充分利用網(wǎng)站公開辦事信息,接受群眾咨詢和監(jiān)督,各行業(yè)主管部門要加強(qiáng)對(duì)所屬公用事業(yè)單位辦事公開的監(jiān)督指導(dǎo),規(guī)范辦事公開的內(nèi)容、形式、程序,務(wù)求取得實(shí)實(shí)在在的成效。
四、努力提高政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)水平
政務(wù)公開工作涉及面廣,政策性強(qiáng),社會(huì)和群眾關(guān)注度高,工作難度大,必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把政務(wù)公開工作的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。
(一)健全機(jī)制。要進(jìn)一步健全和完善“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府主抓、政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組組織協(xié)調(diào)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。各級(jí)黨委、政府要加強(qiáng)對(duì)政務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo),把政務(wù)公開列入重要議事日程,定期聽取匯報(bào),研究決定重大事項(xiàng),及時(shí)解決工作中遇到的問題。切實(shí)加強(qiáng)政務(wù)公開機(jī)構(gòu)建設(shè),市政府將對(duì)電子政務(wù)公開機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整和充實(shí),各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實(shí)履行職能,確保有人管事、有人辦事。
(二)明確責(zé)任。各級(jí)各部門的行政首長(zhǎng)作為政務(wù)公開工作的第一責(zé)任人,要高度重視,履職盡責(zé),把政務(wù)公開工作與其他工作結(jié)合起來,統(tǒng)籌安排、統(tǒng)一部署。各級(jí)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要抓好政務(wù)公開日常工作,充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)、督促檢查、溝通信息、規(guī)劃指導(dǎo)、調(diào)查研究的職能作用,有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有步驟地推進(jìn)政務(wù)公開工作。要把政務(wù)公開工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和政府目標(biāo)管理,加強(qiáng)檢查考核,促進(jìn)工作落實(shí)。
篇4
行動(dòng)之一:創(chuàng)業(yè)促就業(yè)扶持行動(dòng)
針對(duì)問題:
勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)缺乏,創(chuàng)業(yè)資金不足,創(chuàng)業(yè)政策了解不夠等。
行動(dòng)目標(biāo):
使參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的勞動(dòng)者數(shù)量有一個(gè)大的增加,新增創(chuàng)業(yè)人數(shù)及其帶動(dòng)就業(yè)人員數(shù)有一個(gè)大的增加,創(chuàng)辦新企業(yè)的數(shù)量不斷增加且企業(yè)存活率不斷提高,社會(huì)各界對(duì)當(dāng)?shù)貏?chuàng)業(yè)環(huán)境和創(chuàng)業(yè)工作的滿意程序不斷提高。全年開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4000人,扶持4500人創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)就業(yè)18000人。
行動(dòng)內(nèi)容:
(一)推進(jìn)三千創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃
依托××市勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)中心等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展千名下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)圓夢(mèng)行動(dòng);依托三峽大學(xué)等在宜高校高職開展千名大學(xué)生青春創(chuàng)業(yè)行動(dòng);與市工商局聯(lián)合開展千名小老板創(chuàng)業(yè)富民培訓(xùn)工程。
(二)實(shí)施千名創(chuàng)業(yè)者資金扶貸計(jì)劃
完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、信用社區(qū)、小額擔(dān)保貸款聯(lián)動(dòng)機(jī)制,加大小額擔(dān)保貸款擔(dān)?;鹜度?,擴(kuò)大發(fā)放范圍,提高貸款額度,加快貸款發(fā)放。扶持千名小老板做大做強(qiáng),實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)主體由個(gè)體向微小型企業(yè)、小型企業(yè)向中型企業(yè)轉(zhuǎn)變。
(三)開展百名創(chuàng)業(yè)典型宣傳引導(dǎo)工作
在新聞媒體開辟專欄,展示百名創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)風(fēng)采,在全市弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識(shí),走自主創(chuàng)業(yè)的道路,形成鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、全民創(chuàng)業(yè)的社會(huì)氛圍。
具體措施:
1、加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度。拓展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對(duì)象,面向返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員、復(fù)轉(zhuǎn)退伍軍人、農(nóng)村富余勞動(dòng)力、殘疾人等不同群體,免費(fèi)舉辦“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(簡(jiǎn)稱siyb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn));創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式,探索適合不同對(duì)象需求的培訓(xùn)模式,豐富創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的內(nèi)容和手段,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。積極支持工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等群團(tuán)組織和三峽大學(xué)等院校,注重困難群體、青年、婦女和大學(xué)生各自的特點(diǎn),創(chuàng)造性地開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
2、落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策。鼓勵(lì)勞動(dòng)者積極參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望和具備創(chuàng)業(yè)條件的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者,免費(fèi)給予接受不少于3個(gè)月的后續(xù)服務(wù);加大小額擔(dān)保貸款額度,擴(kuò)大貸款范圍,提高貸款額度,降低擔(dān)保門檻,簡(jiǎn)化辦理程序。2009年,市級(jí)小額擔(dān)保貸款擔(dān)?;鹦略?500萬元,縣、市、區(qū)擔(dān)?;鹦略?00萬元。全面開展小額信用擔(dān)保貸款,勞動(dòng)密集型企業(yè)貸款額度提高到200萬元,全市小額擔(dān)保貸款發(fā)放突破1億元。
3、給予政策優(yōu)惠和扶持。依據(jù)國(guó)家有關(guān)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、城建、衛(wèi)生、文化、公安等部門按照創(chuàng)業(yè)者所辦企業(yè)的類型或自謀職業(yè)以及企業(yè)吸收下崗失業(yè)人員就業(yè)的實(shí)際情況,落實(shí)相關(guān)稅費(fèi)減免優(yōu)惠政策。
4、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。建立覆蓋市、縣(市)區(qū)、街辦(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)四級(jí)聯(lián)動(dòng)的創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái),為勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)提供一切便利。建立創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心,增設(shè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口,為創(chuàng)業(yè)者提供項(xiàng)目開發(fā)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、跟蹤扶持等“一條龍”服務(wù);面向社會(huì)公開征集投資少、見效快、帶動(dòng)就業(yè)效果好的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,向社會(huì)積極推介創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目;建立創(chuàng)業(yè)孵化基地,認(rèn)定30個(gè)創(chuàng)業(yè)孵化基地,報(bào)請(qǐng)市政府授予“××市創(chuàng)業(yè)孵化基地”匾牌;建立創(chuàng)業(yè)專家指導(dǎo)組,為創(chuàng)業(yè)者提供持續(xù)有效的專業(yè)化、針對(duì)。
5、營(yíng)造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。多種形式廣泛宣傳相關(guān)創(chuàng)業(yè)政策、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型事跡,組織開展聲勢(shì)浩大、形式多樣的宣傳活動(dòng)。
行動(dòng)之二:返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)幫扶行動(dòng)
針對(duì)問題:
受金融危機(jī)和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化影響,我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)總體放緩,部分企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難,沿海等一些出口外向型企業(yè)停產(chǎn)或倒閉,導(dǎo)致我市部分農(nóng)民工返鄉(xiāng)。自去年9月份以來,全市共有15.55萬農(nóng)民工返鄉(xiāng),其中受經(jīng)濟(jì)因素影響而失去工作崗位的近7萬人,目前仍有2萬返鄉(xiāng)農(nóng)民工尚未就業(yè)。
行動(dòng)目標(biāo):
為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供3萬個(gè)用工崗位;幫助2萬名返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè);對(duì)1萬名有培訓(xùn)意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行儲(chǔ)備式培訓(xùn);扶持1000名返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)。健全農(nóng)村基層就業(yè)服務(wù)體系,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力無縫隙創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù),確保每一位有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工重新就業(yè)或成功創(chuàng)業(yè)。
行動(dòng)內(nèi)容:
1、設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口。主動(dòng)上門開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工登記,及時(shí)掌握返鄉(xiāng)農(nóng)民工的愿望和要求。為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù),著重引導(dǎo)他們進(jìn)入我市工業(yè)園區(qū)企業(yè)就業(yè)。
2、開展“為返鄉(xiāng)農(nóng)民工送崗位”專項(xiàng)活動(dòng)。組織就業(yè)服務(wù)小分隊(duì)、用工需求量大的企業(yè),送崗位到集鎮(zhèn)、到村頭、到農(nóng)戶。
3、開展系列招聘活動(dòng)。各級(jí)人力資源市場(chǎng)每月采取集中送崗位進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村等多種方式,舉辦返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)專項(xiàng)招聘活動(dòng)。
4、開展促進(jìn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。每月開展一期返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),積極推薦創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、提供小額貸款、完善創(chuàng)業(yè)服務(wù),積極引導(dǎo)有技術(shù)、有資金、有創(chuàng)業(yè)能力的返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè),扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)民工“回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工程”。
5、開展“一對(duì)一”重點(diǎn)援助活動(dòng)。各縣市區(qū)選擇50-100名返鄉(xiāng)農(nóng)民工,提供免費(fèi)職業(yè)培訓(xùn)、免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)。
6、開展送信息活動(dòng)。廣泛收集創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和扶持政策、培訓(xùn)就業(yè)信息,編印“春風(fēng)卡”等宣傳冊(cè),通過新聞媒體、通訊、廣播和現(xiàn)場(chǎng)咨詢等方式,為返鄉(xiāng)農(nóng)民工送信息上門。
7、開展送信心活動(dòng)。通過新聞媒體宣傳各級(jí)政府應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)、穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)的工作部署,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的系列舉措和幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)的具體措施。開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型的表彰活動(dòng),激發(fā)返鄉(xiāng)農(nóng)民工自立自強(qiáng)、自主創(chuàng)業(yè)的熱情。
具體措施:
1、建立農(nóng)民工返鄉(xiāng)情況監(jiān)測(cè)統(tǒng)計(jì)機(jī)制。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障平臺(tái)建立返鄉(xiāng)農(nóng)民工臺(tái)賬,密切關(guān)注農(nóng)民工返鄉(xiāng)變化情況,及時(shí)對(duì)本地返鄉(xiāng)農(nóng)民工人數(shù)、返鄉(xiāng)原因及發(fā)展趨勢(shì)做出統(tǒng)計(jì)分析。
2、積極引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)。開展本市城鎮(zhèn)就業(yè)崗位信息專項(xiàng)調(diào)查活動(dòng),抓住我市擴(kuò)大內(nèi)需、加強(qiáng)基礎(chǔ)項(xiàng)目建設(shè)的機(jī)遇,鼓勵(lì)本地企業(yè)使用當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工,實(shí)現(xiàn)崗位信息與人力資源信息對(duì)接。進(jìn)一步加強(qiáng)與輸入地及用工單位溝通聯(lián)系,開展勞務(wù)協(xié)作。定期或不定期舉辦返鄉(xiāng)農(nóng)民工專場(chǎng)招聘會(huì),促進(jìn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工重新實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。
3、扶持返鄉(xiāng)農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。將返鄉(xiāng)農(nóng)民工納入創(chuàng)業(yè)政策扶持范圍,加快農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心建設(shè),對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工免費(fèi)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提供政策咨詢、項(xiàng)目信息、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款等服務(wù),鼓勵(lì)支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)辦各類企業(yè),集中經(jīng)營(yíng)、聚集發(fā)展,帶動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。
4、全面落實(shí)就業(yè)扶持政策。加大稅費(fèi)減免、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等各項(xiàng)扶持政策的落實(shí)力度,鼓勵(lì)各類企業(yè)招用返鄉(xiāng)農(nóng)民工。鼓勵(lì)進(jìn)入停產(chǎn)或半停產(chǎn)的市內(nèi)企業(yè),在不與職工解除勞動(dòng)關(guān)系的前提下,組織農(nóng)民工開展崗位技能提升培訓(xùn),享受培訓(xùn)補(bǔ)貼。
5、依法維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。加大勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法力度,加強(qiáng)企業(yè)用工監(jiān)控,落實(shí)企業(yè)裁員提前申報(bào)制度,嚴(yán)格控制隨意裁員。開展勞動(dòng)用工專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察活動(dòng),督促用人單位按規(guī)定支付農(nóng)民工工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,依法查處用人單位侵犯農(nóng)民工權(quán)益的違法行為。
行動(dòng)之三:扶企穩(wěn)崗促就業(yè)行動(dòng)
針對(duì)問題:
部分行業(yè)企業(yè)在招聘用工方面,存在“招不到人”、“留不住人”的問題,影響了企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),“有人無事干,有事無人干”的現(xiàn)象突出。
行動(dòng)目標(biāo):
建立企業(yè)用工快速通道,幫助企業(yè)解決招工難的問題,使我市企業(yè)用人需求得到及時(shí)滿足,保障重點(diǎn)招商引資企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不受到影響,同時(shí)穩(wěn)定就業(yè)崗位促進(jìn)就業(yè)。
行動(dòng)內(nèi)容:
通過完善人力資源市場(chǎng)服務(wù)平臺(tái),為企業(yè)用工提供方便快捷、全方位、立體式無縫隙服務(wù),進(jìn)一步降低企業(yè)用工成本,及時(shí)滿足企業(yè)用工需求。
具體措施:
××市勞動(dòng)就業(yè)管理局在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,推出為企業(yè)招用工搭建立體服務(wù)平臺(tái),提供無縫隙服務(wù)的措施:
一是完善客戶經(jīng)理服務(wù)。職業(yè)介紹工作人員對(duì)用人單位實(shí)行一企一策的有針對(duì)性的人性化服務(wù),對(duì)企業(yè)招聘用人、辦理錄用備案手續(xù)、職工檔案管理等方面的需求及時(shí)響應(yīng),主動(dòng)幫助企業(yè)解決用工過程中的困難和問題,對(duì)用人單位進(jìn)行定期回訪,上門服務(wù),跟蹤服務(wù),直至滿意為止。
二是開展個(gè)性化職介服務(wù)。根據(jù)用人單位需要,提供多樣化的職介方式。在人力資源市場(chǎng)開展現(xiàn)場(chǎng)招聘、委托招聘、專場(chǎng)招聘的基礎(chǔ)上,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,試行網(wǎng)上招聘、遠(yuǎn)程面試等服務(wù)形式,為企業(yè)招聘用人提供方便。每個(gè)季度組織不少于一次主題招聘會(huì),如二季度民營(yíng)企業(yè)招聘周活動(dòng),三季度大中專技校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)等。近期(4月中旬),擬組織一批用人單位在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展與農(nóng)民工面對(duì)面招聘洽談活動(dòng)。
三是建立校企合作平臺(tái)。結(jié)合企業(yè)對(duì)員工的技能需要,組織部分職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校為企業(yè)提供定點(diǎn)、定向培訓(xùn),選擇部分企業(yè)作為實(shí)習(xí)見習(xí)基地。采取合作培訓(xùn)、定向分配的方式,使企業(yè)得到合適的技術(shù)勞動(dòng)力。
四是企業(yè)推介服務(wù)。市場(chǎng)信息區(qū)設(shè)立專門的宣傳展示欄,以《企業(yè)園地》、重點(diǎn)企業(yè)展示等形式,免費(fèi)對(duì)企業(yè)進(jìn)行推介;
五是強(qiáng)化用工指導(dǎo)。針對(duì)目前部分企業(yè)“招不到人”和“留不住人”等問題,結(jié)合就業(yè)形勢(shì)和工資指導(dǎo)價(jià)位的宣傳,幫助企業(yè)進(jìn)行分析,做好用人策劃,提出合理化建議;
六是暢通信息渠道。建立多種形式的信息收集渠道,每季度開展一次企業(yè)用工情況調(diào)查,每季度一次人力資源市場(chǎng)職業(yè)供求分析預(yù)測(cè)報(bào)告。在電臺(tái)、電視臺(tái)、市內(nèi)各大報(bào)紙等媒體上開辟固定欄目,通過人力資源市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)等多種渠道職業(yè)需求信息;
七是實(shí)行會(huì)員制服務(wù)。發(fā)揮人力資源市場(chǎng)用人單位聯(lián)合會(huì)的作用,定期開展企業(yè)座談、聯(lián)誼或評(píng)選誠(chéng)信用人單位等活動(dòng)。圍繞市委、市政府確定的經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo),有針對(duì)性地做好重點(diǎn)企業(yè)服務(wù),如對(duì)××全通涂鍍板廠等我市2009年重點(diǎn)招商引資企業(yè)實(shí)行專人專班一攬子服務(wù)。
八是拓展勞動(dòng)保障服務(wù)服務(wù)。豐富和完善勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)的內(nèi)容,在搞好檔案的基礎(chǔ)上,為企業(yè)提供聘用人、工資、社保代繳等全方位的勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)。
行動(dòng)之四:農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)平安行動(dòng)
針對(duì)問題:
農(nóng)民工在就業(yè)過程中,受自身?xiàng)l件和崗位供給的限制,較多地在危險(xiǎn)性較高的行業(yè)和崗位從事體力勞動(dòng),特別是建筑行業(yè),工傷事故易發(fā),農(nóng)民工遇到工傷事故,工傷保險(xiǎn)權(quán)益得不到保障,醫(yī)療待遇難以得到落實(shí),身體和心理受到雙重創(chuàng)傷,同時(shí)也對(duì)工傷后的就業(yè)造成嚴(yán)重影響。
行動(dòng)目標(biāo):
80%農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)。使農(nóng)民工發(fā)生工傷事故后醫(yī)療有保障,傷殘有補(bǔ)助。維護(hù)農(nóng)民工的工傷保險(xiǎn)權(quán)益,改善農(nóng)民工的就業(yè)環(huán)境,穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)。
行動(dòng)內(nèi)容:
1、擴(kuò)大農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍。將建筑農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)作為推動(dòng)農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)的首要任務(wù),督促建筑施工企業(yè)及時(shí)辦理農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)。
2、確保農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)待遇支付。農(nóng)民工發(fā)生工傷事故后,在醫(yī)療期內(nèi)醫(yī)療有保障,醫(yī)療期終結(jié)后傷殘有補(bǔ)助,解決農(nóng)民工工傷的后顧之憂。
3、為參加工傷保險(xiǎn)農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。簡(jiǎn)化流程,規(guī)范服務(wù),設(shè)置農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)服務(wù)窗口,專門配置農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)咨詢及報(bào)案電話,簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)流程。農(nóng)民工發(fā)生工傷事故后,市醫(yī)保處三天內(nèi)送問候到醫(yī)院、送關(guān)心到床頭、送政策到手上。
具體措施:
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,部門聯(lián)動(dòng)。建立市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市建委、市安監(jiān)局、市總工會(huì)共同參加的聯(lián)席會(huì)議制度,定期研究農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的相關(guān)問題,齊抓共管,推動(dòng)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)工作。
2、加強(qiáng)宣傳,引導(dǎo)參保。充分利用電視、廣播、報(bào)紙等媒體宣傳建筑農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)辦法,統(tǒng)一印制《農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)服務(wù)指南》及《農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)平安服務(wù)卡》等,深入到農(nóng)民工密集的項(xiàng)目工地上,深入到建筑企業(yè)單位上門宣傳。與建委部門聯(lián)合舉辦建筑企業(yè)管理人員培訓(xùn)班,促使建筑單位和農(nóng)民工積極主動(dòng)參保。
3、嚴(yán)格把關(guān),強(qiáng)制參保。爭(zhēng)取建委部門的支持,對(duì)于不參加工傷保險(xiǎn)的建筑企業(yè),建委部門不得允許其參加建設(shè)項(xiàng)目的招投標(biāo);對(duì)于中標(biāo)的建筑總承包單位不繳納項(xiàng)目工傷保險(xiǎn)費(fèi)的,不辦理工程合同備案,不得辦理《施工許可證》。
4、部門聯(lián)動(dòng),督促參保。與市建委、市安監(jiān)局等部門配合,將農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)納入施工企業(yè)專項(xiàng)檢查考核內(nèi)容,督促各建筑企業(yè)參保。與勞動(dòng)監(jiān)察等相關(guān)單位組成聯(lián)合檢查組,對(duì)××市建筑項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查,督促建筑用人單位參加農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)。
行動(dòng)之五:社保窗口進(jìn)社區(qū)行動(dòng)
針對(duì)問題:
1、靈活就業(yè)人員繳費(fèi)排隊(duì)時(shí)間長(zhǎng),繳納社保費(fèi)往往要跑幾個(gè)部門和窗口,浪費(fèi)過多的時(shí)間,以致用于就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的時(shí)間不夠。
2、廣大群眾了解社會(huì)保險(xiǎn)政策、就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息的方式較少,獲知信息的渠道較窄。
3、基層社區(qū)在為轄區(qū)居民提供社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息方面還有很多空白,其貼近基層群眾的服務(wù)優(yōu)勢(shì)沒有充分發(fā)揮出來。
行動(dòng)目標(biāo):
逐步將部分社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)窗口前移到區(qū)級(jí)勞動(dòng)保障部門和社區(qū),簡(jiǎn)化參保人員的辦事程序,將更多的時(shí)間用于就業(yè)創(chuàng)業(yè);將社保政策、就業(yè)信息、創(chuàng)業(yè)宣傳等資料放在社區(qū)社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)窗口和區(qū)級(jí)勞動(dòng)保障部門,使廣大的群眾更迅速更方便掌握就業(yè)服務(wù)信息,增加創(chuàng)業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)。從而使政策宣傳更到位,參保繳費(fèi)更便捷,工作流程更高效,人民群眾更滿意。
行動(dòng)內(nèi)容:
1、“送政策”:編印社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳資料、就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,通過基層勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)、社區(qū)和銀行網(wǎng)點(diǎn)向市民發(fā)放,把政策送到老百姓身邊。
2、“送服務(wù)”:開通三峽農(nóng)行各網(wǎng)點(diǎn)代征代核社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)人員家門口參保繳費(fèi)。
3、“送信息”:將就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息,及時(shí)通過報(bào)紙等媒體,傳遞到千家萬戶。
采取措施:
1、加大對(duì)基層社區(qū)和勞動(dòng)保障服務(wù)站的投入和指導(dǎo)力度,提高基層社區(qū)工作人員社會(huì)保險(xiǎn)政策水平和服務(wù)能力。
2、加強(qiáng)信息系統(tǒng)的研發(fā),提高基層社區(qū)信息化水平,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)資源共享,信息傳遞暢通。
3、加大宣傳力度,充分利用廣播、電視、報(bào)紙等媒體優(yōu)勢(shì),讓廣大群眾了解行動(dòng)的內(nèi)容和意義。
行動(dòng)之六:減負(fù)解困保就業(yè)行動(dòng)
針對(duì)問題:
全球金融危機(jī)的暴發(fā),對(duì)技術(shù)含量低、以勞動(dòng)密集型為主的中小私營(yíng)企業(yè)受到很大沖擊,企業(yè)生存面臨較大問題。同時(shí),隨著社平工資基數(shù)的逐年上漲,靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)壓力增大。
行動(dòng)目標(biāo):
通過實(shí)施“五緩四降一不變”措施,幫助創(chuàng)業(yè)就業(yè)群體順利渡過金融危機(jī),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,確保社會(huì)穩(wěn)定不受影響,社?;鹬嗡讲唤档?。
行動(dòng)內(nèi)容:
1、在社會(huì)保險(xiǎn)基金不出現(xiàn)缺口的前提下,對(duì)暫時(shí)無力繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的困難企業(yè),允許在一定期限內(nèi)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。緩繳執(zhí)行期限為2009年之內(nèi),緩繳期限最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。
2、對(duì)2009年度醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)四項(xiàng)險(xiǎn)種中企業(yè)承擔(dān)的繳費(fèi)費(fèi)率作相應(yīng)調(diào)整,以減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率由7%下調(diào)為6%,失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由2%下調(diào)為1.5%,生育保險(xiǎn)費(fèi)率由0.8%下調(diào)為0.6%,工傷保險(xiǎn)中二、三類行業(yè)的繳費(fèi)費(fèi)率分別由1%下調(diào)為0.8%、2%下調(diào)為1.8%(一類行業(yè)費(fèi)率0.5%暫時(shí)不變)。
3、對(duì)繳費(fèi)確有困難的靈活就業(yè)參保人員,2009年允許按照不低于所在市州上年度在崗職工平均工資的80%-100%,作為本人當(dāng)年繳費(fèi)基數(shù)。
具體措施:
1、摸清企業(yè)參保及經(jīng)營(yíng)情況,做到有的放矢。
2、做好緩繳社保費(fèi)的困難企業(yè)的認(rèn)定工作,由符合條件的企業(yè)提出書面申請(qǐng),經(jīng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局會(huì)同市財(cái)政局、市經(jīng)委、市地方稅務(wù)局聯(lián)合審查后,報(bào)市政府、省政府批準(zhǔn)后實(shí)施。
3、及時(shí)為符合條件的緩繳企業(yè)辦理相關(guān)手續(xù)。與經(jīng)核準(zhǔn)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)簽訂緩繳及補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)協(xié)議,明確還款期限,緩繳期內(nèi),不加收滯納金。如逾期則按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、對(duì)經(jīng)核準(zhǔn)的困難企業(yè)在緩繳期間,繼續(xù)劃撥養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶,并對(duì)企業(yè)和職工繳費(fèi)年限連續(xù)計(jì)算。困難企業(yè)在緩繳期間發(fā)生人員轉(zhuǎn)移、退休等業(yè)務(wù)時(shí),按照“減一補(bǔ)一”的原則繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
5、對(duì)緩繳期滿后,能夠正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)但無力補(bǔ)繳其所欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的困難企業(yè),或企業(yè)仍不能正常繳費(fèi)及補(bǔ)繳所欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,轉(zhuǎn)入正常欠費(fèi)單位管理。同時(shí),按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
行動(dòng)之七:和諧用工示范街創(chuàng)建行動(dòng)
針對(duì)問題:
超市、餐館、歌廳、茶樓等第三產(chǎn)業(yè)員工流動(dòng)性大,勞動(dòng)用工管理難度大,有的用人單位不重視勞動(dòng)用工管理,有的甚至沒有專職的人力資源管理人員,導(dǎo)致這些企業(yè)中勞資糾紛頻發(fā),員工不穩(wěn)定也影響了企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)。
行動(dòng)目標(biāo):
通過創(chuàng)建活動(dòng)促進(jìn)用人單位自覺遵守和執(zhí)行勞動(dòng)保障法律法規(guī),引導(dǎo)用人單位建立自我管理、自我約束、自我協(xié)調(diào)的新型用工管理機(jī)制和規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系。推動(dòng)勞動(dòng)保障誠(chéng)信評(píng)價(jià)制度建設(shè),鼓勵(lì)和督促企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任,穩(wěn)定職工工作崗位,保障職工合法權(quán)益,幫助企業(yè)應(yīng)對(duì)困境,共渡難關(guān)。通過創(chuàng)建活動(dòng)提高勞動(dòng)合同簽訂率,擴(kuò)大參保覆蓋面。勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)90%以上,單位參保覆蓋面達(dá)98%以上,引導(dǎo)更多的用人單位規(guī)范用人行為,全面促進(jìn)我市勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
行動(dòng)內(nèi)容:
根據(jù)市政府“三產(chǎn)興城”發(fā)展戰(zhàn)略,選擇就業(yè)崗位多、人員流動(dòng)性大、用工管理亂、投訴概率高的餐飲娛樂行業(yè)以及小商鋪小公司密集的街道(路段)為創(chuàng)建對(duì)象。一是有針對(duì)性宣傳法律法規(guī),為創(chuàng)業(yè)、就業(yè)者提供勞動(dòng)保障法律支撐,引導(dǎo)用人單位正確解讀《勞動(dòng)合同法》等法規(guī),督促用人單位履行法律責(zé)任,幫助規(guī)范用工行為,增強(qiáng)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)和保護(hù)職工合法權(quán)益的意識(shí);二是鼓勵(lì)和督促用人單位履行社會(huì)責(zé)任,穩(wěn)定職工工作崗位,盡量不裁員不減薪,簽訂《共建和諧勞動(dòng)關(guān)系,保障職工權(quán)益履責(zé)承諾》,引導(dǎo)企業(yè)與職工同舟共濟(jì),共克時(shí)艱,共謀發(fā)展;三是為創(chuàng)業(yè)就業(yè)者免費(fèi)發(fā)放和提供法律法規(guī)宣傳資料、勞動(dòng)合同等文書范本、勞動(dòng)保障監(jiān)察辦事指南。
具體措施:
一是在創(chuàng)建活動(dòng)過程中認(rèn)真貫徹寓服務(wù)于執(zhí)法之中的理念,把努力為創(chuàng)業(yè)、就業(yè)者服務(wù)放在首位,實(shí)現(xiàn)企業(yè)、勞動(dòng)者、政府三贏;二是做到四個(gè)結(jié)合。即創(chuàng)建活動(dòng)與推行網(wǎng)格化管理有機(jī)地結(jié)合起來,做好對(duì)用人單位的信息采集工作。創(chuàng)建活動(dòng)與年檢工作有機(jī)地結(jié)合起來,擴(kuò)大年檢單位的覆蓋范圍。創(chuàng)建活動(dòng)與開展守法誠(chéng)信評(píng)價(jià)工作有機(jī)地結(jié)合起來,完善用人單位誠(chéng)信檔案。創(chuàng)建活動(dòng)與勞動(dòng)用工專項(xiàng)檢查有機(jī)地結(jié)合起來,提高勞動(dòng)監(jiān)察的效率;三是舉辦1-2期勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理員培訓(xùn)班,幫助企業(yè)建立法律監(jiān)督和協(xié)調(diào)勞資糾紛基層組織。
行動(dòng)之八:農(nóng)民工特別職業(yè)培訓(xùn)行動(dòng)
針對(duì)問題:
全球金融危機(jī)造成東部沿海等企業(yè)停產(chǎn)、限產(chǎn)、裁員、減薪,導(dǎo)致許多農(nóng)民工失去工作。返鄉(xiāng)農(nóng)民工失去工作,造成生活困難,影響社會(huì)和諧穩(wěn)定。同時(shí)大部分返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能水平低下,不利于順利就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、高質(zhì)量就業(yè)。
行動(dòng)目標(biāo):
以“提升技能、穩(wěn)定就業(yè)、促進(jìn)發(fā)展”為主題,充分發(fā)揮職業(yè)教育提升技能和促進(jìn)就業(yè)的重要作用,組織全市各技校及相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),認(rèn)真開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工特別職業(yè)培訓(xùn)行動(dòng),對(duì)7000名返鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行3個(gè)月以上培訓(xùn),努力促進(jìn)95%以上的受訓(xùn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工重新走上新的工作崗位。幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工掌握一定技能,促進(jìn)技能就業(yè),減少金融危機(jī)的影響與沖擊,提高返鄉(xiāng)農(nóng)民工的技能水平和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,進(jìn)一步維護(hù)社會(huì)的和諧與穩(wěn)定,為社會(huì)的發(fā)展儲(chǔ)備大量的技能人才。
行動(dòng)內(nèi)容:
省、市、學(xué)校及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)三級(jí)協(xié)調(diào)統(tǒng)一,配合聯(lián)動(dòng),共同搞好返鄉(xiāng)農(nóng)民工特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)目。
在××市工業(yè)技校、市第一技校、市第二技校、市第三技校、市商業(yè)學(xué)校、市機(jī)電技校、市紡織技校、秭歸技校及市勞動(dòng)培訓(xùn)教育中心等9家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)真開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工特別職業(yè)培訓(xùn)。
具體措施:
一是健全機(jī)制。為順利完成省廳下達(dá)的特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃任務(wù),市局召開“××市技工學(xué)校特別職業(yè)培訓(xùn)管理工作會(huì)”。各技校高度重視返鄉(xiāng)農(nóng)民工特別職業(yè)培訓(xùn),先后建立由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體落實(shí)的專班工作機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)整個(gè)培訓(xùn)工作的管理,使培訓(xùn)有序、規(guī)范地進(jìn)行。
二是營(yíng)造氛圍。充分利用三峽日?qǐng)?bào)、三峽晚報(bào)、三峽商報(bào)、××三峽電視臺(tái)及縣市區(qū)的電視臺(tái)等新聞媒體,在全市范圍內(nèi)廣泛宣傳特別職業(yè)培訓(xùn),營(yíng)造“人人了解培訓(xùn)、個(gè)個(gè)參加培訓(xùn)”的社會(huì)氛圍。主動(dòng)承辦夷陵廣場(chǎng)舉行的送崗位、送培訓(xùn)、送信息、送信心的“四送”活動(dòng)。在三峽日?qǐng)?bào)勞動(dòng)保障專欄整版刊登各技校特別職業(yè)培訓(xùn)的招生簡(jiǎn)章。深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū),進(jìn)村入戶上門宣傳特別職業(yè)培訓(xùn)政策。
三是規(guī)范管理。出臺(tái)實(shí)施細(xì)則,詳細(xì)規(guī)定特別職業(yè)培訓(xùn)的對(duì)象與時(shí)間、開班申請(qǐng)、系統(tǒng)錄入、開班檢查、日常抽查、結(jié)業(yè)考核以及補(bǔ)貼審核等內(nèi)容。組建專班,不定期分批對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃有關(guān)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
四是創(chuàng)新模式。開展“送教上門,駐地培訓(xùn)”活動(dòng),對(duì)長(zhǎng)期學(xué)習(xí)班學(xué)生和短訓(xùn)班返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)施晝夜和周末交替培訓(xùn),減少學(xué)生教學(xué)和農(nóng)民工培訓(xùn)的沖突,確保學(xué)生教學(xué)和培訓(xùn)農(nóng)民工學(xué)員兩不誤。充分利用學(xué)校的教學(xué)資源和企業(yè)的實(shí)踐操作設(shè)備,學(xué)校、企業(yè)合作采取由學(xué)校派老師教授理論知識(shí)、企業(yè)出專家傳授技術(shù)的校企合作培訓(xùn)模式,充分調(diào)動(dòng)學(xué)員積極性。
行動(dòng)之九:技能鑒定進(jìn)社區(qū)行動(dòng)
針對(duì)問題:
街道、社區(qū)符合補(bǔ)貼條件的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民、返鄉(xiāng)農(nóng)民工享受到技能鑒定補(bǔ)貼政策不充分,職業(yè)技能鑒定取證率不高,影響他們的就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。
行動(dòng)目標(biāo):
在政策規(guī)定的范圍內(nèi),用好2009年度政府安排的30萬元職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼資金,為2000名符合補(bǔ)貼條件的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民和返鄉(xiāng)農(nóng)民工開展免費(fèi)職業(yè)技能鑒定。
行動(dòng)內(nèi)容:
以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“技能鑒定強(qiáng)培訓(xùn)、素質(zhì)就業(yè)促民生”為主題,認(rèn)真貫徹省政府創(chuàng)業(yè)促就業(yè)文件精神,落實(shí)職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼政策,依托街道、社區(qū)為2000名進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民和返鄉(xiāng)農(nóng)民工開展免費(fèi)職業(yè)技能鑒定,提高他們的職業(yè)技能鑒定取證率,提升他們的就業(yè)質(zhì)量和就業(yè)穩(wěn)定性。
行動(dòng)措施:
一是深入摸底調(diào)查。依托街道、社區(qū)等基層勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu),分轄區(qū)對(duì)進(jìn)城農(nóng)民工人數(shù)、就業(yè)狀況、從業(yè)工種、技能培訓(xùn)情況、鑒定取證意愿等進(jìn)行摸底,并建立臺(tái)賬。
二是廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。會(huì)同三峽晚報(bào)、三峽商報(bào)、××三峽電視臺(tái)·直播××等主要媒體和欄目,采取新聞、公告等形式將行動(dòng)內(nèi)容、步驟、免費(fèi)鑒定對(duì)象條件等公之于眾,同時(shí)適時(shí)在城區(qū)主要街道社區(qū)集中開展職業(yè)技能鑒定政策現(xiàn)場(chǎng)咨詢報(bào)名活動(dòng),免費(fèi)發(fā)放《政策宣傳單》、《辦事指南》等資料,宣傳黨和政府的惠民政策,為活動(dòng)造勢(shì),營(yíng)造氛圍。
三是免費(fèi)開展技能鑒定。選擇農(nóng)民工相對(duì)集中的街道、社區(qū),就近就地分片分區(qū)開展職業(yè)技能鑒定活動(dòng),讓技能水平達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的農(nóng)民工順利取得就業(yè)的綠色通行證——《國(guó)家職業(yè)資格證書》。
四是典型宣傳擴(kuò)大影響。努力培養(yǎng)、挖掘、發(fā)現(xiàn)一批在技能鑒定進(jìn)社區(qū)行動(dòng)中實(shí)實(shí)在在得到實(shí)惠的農(nóng)民工典型,通過媒體對(duì)個(gè)案典型的宣傳報(bào)道,進(jìn)一步擴(kuò)大活動(dòng)影響,鞏固活動(dòng)效果。
行動(dòng)之十:農(nóng)民工維權(quán)行動(dòng)
針對(duì)問題:
農(nóng)民工在工資收入、勞動(dòng)安全、社會(huì)保障等方面存在諸多困難,特別是勞動(dòng)保障權(quán)益得不到有效保障,這些問題引發(fā)了不少社會(huì)矛盾和糾紛,也引起了社會(huì)各方面的廣泛關(guān)注。
行動(dòng)目標(biāo):
農(nóng)民工工資被拖欠問題得到進(jìn)一步遏制和有效解決全面促進(jìn)我市農(nóng)民工平等就業(yè)、勞動(dòng)和合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)、工資支付等問題的有效解決;進(jìn)一步提高農(nóng)民工法制意識(shí),促進(jìn)他們通過法律渠道依法維護(hù)自己合法權(quán)益。
行動(dòng)內(nèi)容:
落實(shí)工資支付保障金制度,切實(shí)發(fā)揮源頭治理拖欠工資違法行為的保障作用;強(qiáng)力推行建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資“月支付、季結(jié)算”制度,落實(shí)農(nóng)民工工資支付保障機(jī)制;完善欠薪應(yīng)急資金制度,提高勞動(dòng)保障監(jiān)察處置突發(fā)性事件的能力;健全解決企業(yè)工資拖欠部門聯(lián)席會(huì)議制度,加強(qiáng)部門合力;完善誠(chéng)信評(píng)價(jià)制度和激勵(lì)引導(dǎo)機(jī)制,落實(shí)重大違法違規(guī)行為披露制度;大力推廣農(nóng)民工維權(quán)夜校制度,提高農(nóng)民工的維權(quán)意識(shí)和維權(quán)能力;完善勞動(dòng)監(jiān)察與法律援助合作機(jī)制,開辟農(nóng)民工維權(quán)法律援助快速通道。
篇5
一、工作原則
1、堅(jiān)持“劃片招生、相對(duì)就近、免試入學(xué)”原則,所有公辦小學(xué)、初中實(shí)行劃片就近入學(xué),初步實(shí)現(xiàn)域內(nèi)每個(gè)適齡兒童、少年具有一所相對(duì)就近的公辦學(xué)校就讀;
2、堅(jiān)持“以流入地為主、以公辦學(xué)校為主”原則,統(tǒng)籌安排進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女入學(xué),使其享受同等義務(wù)教育的權(quán)利;
3、堅(jiān)持“公正、公開、公平”原則,實(shí)行陽光招生,均衡編班,加強(qiáng)招生政策、招生計(jì)劃、招生范圍、招生程序、招生方式、錄取結(jié)果等信息全面公開工作,接受社會(huì)監(jiān)督。
二、招生對(duì)象
(一)就讀城區(qū)小學(xué)的條件為:
1、年齡條件:年滿6周歲(20**年8月31日及以前出生)的兒童。
2、居住條件:滿足下列條件之一即可。
(1)監(jiān)護(hù)人具有浠水城區(qū)戶籍;
(2)監(jiān)護(hù)人在浠水城區(qū)有固定房產(chǎn);
(3)屬進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女。
(二)就讀城區(qū)初中的條件為:
符合下列條件之一的20**年的小學(xué)畢業(yè)生即可。
(1)監(jiān)護(hù)人具有浠水城區(qū)戶籍;
(2)監(jiān)護(hù)人在浠水城區(qū)有固定房產(chǎn);
(3)屬進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女。
三、招生計(jì)劃
實(shí)驗(yàn)小學(xué): 450人;
師范附?。?3**人;
實(shí)驗(yàn)二?。?3**人;
實(shí)驗(yàn)三?。?360人;
實(shí)驗(yàn)中學(xué):750人;
思源學(xué)校:小學(xué)225人,初中550人;
望城中學(xué):400人;
麻橋中學(xué):300人。
四、施教區(qū)劃分
1、小學(xué)施教區(qū):
實(shí)驗(yàn)小學(xué):浠水河以北、四橋北路以東、新華正街以西、車站路以南部分,其中不含文化路以東、清泉路以北部分。涵蓋在該地理區(qū)域內(nèi)的憲司坳、蓮花池、環(huán)城、白果樹等社區(qū)的適齡兒童。
師范附?。蝴愇穆防限D(zhuǎn)盤至金谷園路段以東、車站路老轉(zhuǎn)盤至疾控中心路口以北、文化路民福大廈路口至疾控中心路口以東、清泉路老清泉鎮(zhèn)政府路口至民福大廈路口以北、新華正街以東、浠水河以北、紅燭路金谷園至人民醫(yī)院路段以南、紅燭路人民醫(yī)院至聞一多紀(jì)念館路段以西。涵蓋在該地理區(qū)域內(nèi)的關(guān)帝廟、四口塘、鳳棲山、環(huán)城、蓮花池等社區(qū)的適齡兒童。
實(shí)驗(yàn)二小:浠水河以南、聞一多大道以北、安時(shí)大道以東、雙橋路以西。涵蓋在該地理區(qū)域內(nèi)的云路口、翟港、青云、道人橋、南岳廟等社區(qū)的適齡兒童,以及浠水河以南、雙橋路以東的云路口、道人橋社區(qū)的適齡兒童。
思源學(xué)校:安時(shí)大道體育中心至鐵路橋路段以東、聞一多大道以南、雙橋路以西、安時(shí)大道鐵路橋路段至丁司垱鎮(zhèn)路段以北,其中不含丁司垱鎮(zhèn)行政區(qū)劃部分。涵蓋在該地理區(qū)域內(nèi)的南岳廟、云路口、洪山、馬鋪、人形地、長(zhǎng)形地、姚家?guī)X等社區(qū)(村)的適齡兒童,以及聞一多大道以南、雙橋路以東的南岳廟、云路口等社區(qū)的適齡兒童。
實(shí)驗(yàn)三?。轰凰右员保c實(shí)驗(yàn)小學(xué)的施教區(qū)以四橋北路、車站路為分界線,與師范附小的施教區(qū)以紅燭路、麗文路為分界線,涵蓋在該地理區(qū)域內(nèi)的胡家坪、十月、白果樹等社區(qū)和北城新區(qū)的適齡兒童。
2、初中施教區(qū):
實(shí)驗(yàn)中學(xué):浠水河以北,安時(shí)大道以東、紅燭路以南、紅燭路人民醫(yī)院至聞一多紀(jì)念館路段以西,涵蓋在該地理區(qū)域內(nèi)的憲司坳、蓮花池、環(huán)城、關(guān)帝廟、四口塘、鳳棲山、白果樹等社區(qū)的適齡少年。
思源學(xué)校:浠水河以南、安時(shí)大道三橋至鐵路橋路段以東、雙橋路以西、安時(shí)大道鐵路橋路段至丁司垱鎮(zhèn)路段以北,其中不含丁司垱鎮(zhèn)行政區(qū)劃部分。涵蓋在該地理區(qū)域內(nèi)的南岳廟、云路口、翟港、青云、道人橋、洪山、馬鋪、人形地、長(zhǎng)形地、姚家?guī)X等社區(qū)(村)的適齡少年;以及浠水河以南、雙橋路以東的云路口、南岳廟、道人橋等社區(qū)的適齡少年。
五、招生辦法
(一)施教區(qū)招生
1、小學(xué)招生:
(1)招生對(duì)象分兩類:第一類為房產(chǎn)和戶籍均在施教區(qū)內(nèi)的年滿6周歲的兒童;第二類為施教區(qū)內(nèi)房產(chǎn)、戶籍兩項(xiàng)條件有其一且年滿6周歲的兒童。
(2)招生分直接派位、搖號(hào)派位、調(diào)劑派位三種,按照先派位第一類、再派位第二類的順序進(jìn)行。第一類招生對(duì)象屬直接派位對(duì)象,第二類招生對(duì)象視招生學(xué)??沼嘤?jì)劃情況選擇派位方式。
第一類招生對(duì)象:由縣教育局直接安排到所屬招生學(xué)校。
第二類招生對(duì)象:第一類招生對(duì)象派位結(jié)束后,若招生學(xué)校沒有空余招生計(jì)劃,則第二類招生對(duì)象由縣教育局調(diào)劑派位;若招生學(xué)校有空余招生計(jì)劃,且第二類招生對(duì)象的登記人數(shù)不超過招生學(xué)校空余招生計(jì)劃,則由縣教育局直接安排到所屬招生學(xué)校;若第二類招生對(duì)象的登記人數(shù)超過招生學(xué)校空余招生計(jì)劃,則通過公開搖號(hào)確定入學(xué)對(duì)象,通過搖號(hào)沒有入圍的,由縣教育局調(diào)劑派位到有空余學(xué)位的學(xué)校。
(3)具有施教區(qū)房產(chǎn)、戶籍兩項(xiàng)條件之一且已完成三年學(xué)前教育但年齡未滿6周歲的兒童,要求入小學(xué)的,按照《湖北省保障適齡兒童少年接收義務(wù)教育權(quán)利九項(xiàng)規(guī)定》,由縣教育局統(tǒng)籌安排到有空余學(xué)位的學(xué)校。戶籍和房產(chǎn)都不在施教區(qū)的城區(qū)幼兒園畢業(yè)生,原則上回戶籍所在地小學(xué)申請(qǐng)學(xué)位。
(4)繼續(xù)實(shí)施城區(qū)小學(xué)招生整體聯(lián)動(dòng)機(jī)制,實(shí)驗(yàn)小學(xué)、師范附小與實(shí)驗(yàn)三小結(jié)對(duì),實(shí)驗(yàn)二小與清泉鎮(zhèn)河?xùn)|街小學(xué)結(jié)對(duì),思源學(xué)校與清泉鎮(zhèn)云路小學(xué)結(jié)對(duì),加強(qiáng)教師交流,強(qiáng)化聯(lián)校教研,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享。
(5)登記需提供材料:學(xué)生法定監(jiān)護(hù)人的房產(chǎn)證、戶口簿、身份證、水電氣等生活費(fèi)用發(fā)票(近三個(gè)月)、學(xué)生的兒童出生醫(yī)學(xué)證明、幼兒園離園證、兒童預(yù)防接種證等。
2、初中招生
(1)招生對(duì)象分為兩類:第一類為房產(chǎn)和戶籍均在施教區(qū)內(nèi)的20**年畢業(yè)的小學(xué)生;第二類為施教區(qū)內(nèi)房產(chǎn)、戶籍兩項(xiàng)條件有其一的20**年畢業(yè)的小學(xué)生。
(2)招生分直接派位、搖號(hào)派位、調(diào)劑派位三種,按照先派位第一類、再派位第二類的順序進(jìn)行。第一類招生對(duì)象屬直接派位對(duì)象,第二類招生對(duì)象視招生學(xué)校空余計(jì)劃情況選擇派位方式。
第一類招生對(duì)象:由縣教育局直接安排到所屬招生學(xué)校。
第二類招生對(duì)象:第一類招生對(duì)象派位結(jié)束后,若招生學(xué)校沒有空余招生計(jì)劃,則第二類招生對(duì)象由縣教育局調(diào)劑派位;若招生學(xué)校有空余招生計(jì)劃,且第二類招生對(duì)象的登記人數(shù)不超過招生學(xué)??沼嗾猩?jì)劃,則由縣教育局直接安排到所屬招生學(xué)校;若第二類招生對(duì)象的登記人數(shù)超過招生學(xué)??沼嗾猩?jì)劃,則通過公開搖號(hào)確定入學(xué)對(duì)象,通過搖號(hào)沒有入圍的,由縣教育局調(diào)劑派位到有空余學(xué)位的學(xué)校。
(3)戶籍和房產(chǎn)都不在施教區(qū)的城區(qū)小學(xué)畢業(yè)生,原則上回戶籍所在地初中申請(qǐng)學(xué)位。為緩解城區(qū)初中就學(xué)壓力,清泉鎮(zhèn)望城中學(xué)、麻橋中學(xué)在保障各自片區(qū)內(nèi)適齡少年入學(xué)的前提下,在尊重家長(zhǎng)意愿的基礎(chǔ)上,面向城區(qū)小學(xué)招生。
(4)登記需提供材料:學(xué)生法定監(jiān)護(hù)人的房產(chǎn)證、戶口簿、身份證、水電氣等生活費(fèi)用發(fā)票(近三個(gè)月)、學(xué)生的學(xué)籍號(hào)等。
(二)城區(qū)學(xué)校原則上不招收轉(zhuǎn)插生,確因特殊情況轉(zhuǎn)入的,按《浠水縣義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)籍管理細(xì)則》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女入學(xué)按《浠水縣進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女義務(wù)教育階段入學(xué)管理辦法》執(zhí)行。
(四)城區(qū)雨露、創(chuàng)新等民辦學(xué)校實(shí)行自主按計(jì)劃招生,招生過程必須接受縣教育局監(jiān)督檢查,招生方案與結(jié)果報(bào)縣教育局備案。
六、招生程序
(一)申請(qǐng)登記(8月上中旬)
1、登記:縣教育局在各學(xué)校設(shè)立入學(xué)申請(qǐng)登記核查窗口,學(xué)生監(jiān)護(hù)人持相關(guān)證明材料(原件和復(fù)印件),到居住地所在招生學(xué)校進(jìn)行入學(xué)登記。登記時(shí)間為:初中和小學(xué)均為8月1日——5日。
2、初審:學(xué)校登記人員應(yīng)當(dāng)場(chǎng)審驗(yàn)學(xué)生監(jiān)護(hù)人提供的所有證明材料的原件和復(fù)印件,并如實(shí)填寫《20**年秋季城區(qū)學(xué)校新生學(xué)位申請(qǐng)登記表》,并和學(xué)生監(jiān)護(hù)人共同簽字確認(rèn)。審驗(yàn)結(jié)束后,各種入學(xué)證明材料的原件當(dāng)場(chǎng)退還,復(fù)印件留存,與申請(qǐng)登記表一起裝訂,按照“一人一檔”的要求,建立新生入學(xué)材料檔案。
3、匯總、統(tǒng)計(jì):登記人員對(duì)所有登記的招生對(duì)象進(jìn)行分類匯總與統(tǒng)計(jì),并填寫《20**年秋季城區(qū)學(xué)校新生入學(xué)申請(qǐng)登記匯總表》和《20**年秋季城區(qū)學(xué)校新生入學(xué)申請(qǐng)登記統(tǒng)計(jì)表》。
4、復(fù)核:學(xué)校招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專班逐一審核登記人員匯總的新生信息,對(duì)學(xué)生實(shí)際居住地的認(rèn)定按照《浠水縣城區(qū)學(xué)校新生入學(xué)實(shí)際居住地認(rèn)定暫行辦法》執(zhí)行,對(duì)學(xué)生的戶口、房產(chǎn)、年齡等重要信息,會(huì)同公安局、房產(chǎn)局等職能部門進(jìn)行細(xì)致核查和深入社區(qū)、深入居民戶實(shí)地調(diào)查核實(shí)。
5、上報(bào):學(xué)校上報(bào)通過復(fù)核的招生對(duì)象名單。
(二)派位分班(8月中下旬)
1、審核派位。縣教育局審核各學(xué)校上報(bào)的招生對(duì)象信息,并根據(jù)各學(xué)校招生計(jì)劃情況,對(duì)招生對(duì)象采取直接、搖號(hào)、調(diào)劑等方式派位,確定新生名單,同時(shí)下發(fā)《20**年秋季城區(qū)學(xué)校新生派位登記表》。公開搖號(hào)由縣教育局監(jiān)督,各招生學(xué)校具體組織實(shí)施。
2、新生分班。收到縣教育局核定的新生名單后,各學(xué)校及時(shí)做好編班工作。做到學(xué)生隨機(jī)電腦編班,班主任隨機(jī)抽班,不得舉辦重點(diǎn)班、實(shí)驗(yàn)班,班額嚴(yán)格控制在小學(xué)每班不超過45人、初中每班不超過50人。
3、公示招生結(jié)果、發(fā)放通知書??h教育局和各學(xué)校通過適當(dāng)形式向社會(huì)公示新生詳細(xì)信息和分班結(jié)果,同時(shí)發(fā)放義務(wù)教育新生入學(xué)通知書。
(三)報(bào)到注冊(cè)(9月份)
9月1日,學(xué)生持入學(xué)通知書到校報(bào)到,9月25日前,各學(xué)校完成新生學(xué)籍注冊(cè)工作。
七、工作保障
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),縣教育局成立了城區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組和招生工作仲裁小組(具體成員名單附后)。城區(qū)各學(xué)校和清泉鎮(zhèn)教育總支也要成立相應(yīng)的招生工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。招生工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員各司其職,各負(fù)其責(zé),確保20**年秋季招生工作平穩(wěn)順利。
2、加大宣傳力度。要完善、落實(shí)招生工作咨詢制度、公示制度和社會(huì)監(jiān)督制度,縣教育局將通過電視公告和“浠水教育網(wǎng)”專欄,及時(shí)城區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校招生工作相關(guān)信息,同時(shí)設(shè)立招生工作咨詢電話:0713——4269857,0713——4269797,接受廣大群眾咨詢。各招生學(xué)校要通過校園網(wǎng)、宣傳欄、張榜公告、致家長(zhǎng)一封信等形式向社會(huì)宣傳招生政策、招生計(jì)劃、招生程序、招生結(jié)果等信息,做到信息公開透明,程序公平公正,將整個(gè)招生工作置于陽光下,讓學(xué)生了解、家長(zhǎng)明白、社會(huì)知曉,嚴(yán)禁封鎖信息,杜絕虛假宣傳。
3、嚴(yán)明工作紀(jì)律。嚴(yán)禁學(xué)校單獨(dú)或和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合或委托舉辦以選拔生源為目的的各類培訓(xùn)班;嚴(yán)禁組織考試進(jìn)行招生;嚴(yán)禁跨服務(wù)區(qū)招生;嚴(yán)禁收取與入學(xué)掛鉤的各項(xiàng)費(fèi)用;嚴(yán)禁拒收縣教育局按政策規(guī)定統(tǒng)籌安排的學(xué)生;嚴(yán)禁超計(jì)劃超班額招生,嚴(yán)格招生資格審查,杜絕徇私,對(duì)偽造、使用虛偽造的證件申請(qǐng)入學(xué)的,由縣教育局統(tǒng)籌安排入學(xué)。縣教育局把城區(qū)學(xué)校招生工作與“三化三改”推進(jìn)、履職盡責(zé)檢查、年終績(jī)效考核、公用經(jīng)費(fèi)撥付等工作相結(jié)合,對(duì)違反招生紀(jì)律的學(xué)校和個(gè)人,將嚴(yán)厲問責(zé)追責(zé)。
學(xué)校招生工作方案二:區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校,各中心小學(xué)、區(qū)直屬小學(xué),松濤、附小,特教學(xué)校,龍巖北大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、教育部《中小學(xué)生學(xué)籍管理辦法》(教基一〔20xx〕7號(hào))和《福建省教育廳關(guān)于做好20**年義務(wù)教育招生入學(xué)工作的通知》(閩教基〔20**〕20號(hào))文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本方案。
一、招生原則
1、堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則。
2、堅(jiān)持“戶籍地與居住地一致”優(yōu)先錄取的原則。
3、堅(jiān)持“劃片招生、定點(diǎn)登記、就近入學(xué)”的原則。
二、招生對(duì)象
年滿6周歲的適齡兒童。20**年8月31日以前出生尚未入學(xué)適齡兒童均須登記入學(xué)。若因疾病或特殊情況,需要緩、免入學(xué)者,監(jiān)護(hù)人提出申請(qǐng),醫(yī)院出具證明,戶口所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府或街道辦事處審核,教育局批準(zhǔn)。
三、招生計(jì)劃和范圍
1、城區(qū)(東城、南城、中城、西城、北城、西陂和曹溪,下同)小學(xué)招生計(jì)劃和范圍,詳見附表一。
2、農(nóng)村小學(xué)根據(jù)生源等情況,招生本轄區(qū)戶籍的適齡兒童、外來務(wù)工人員隨遷適齡子女和區(qū)教育局統(tǒng)籌安排的適齡兒童。
3、龍巖北大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校(民辦學(xué)校)招生工作按區(qū)教育局的招生計(jì)劃自主招生。
四、招生辦法
(一)城區(qū)小學(xué)
城區(qū)小學(xué)招生按下列批次錄取:
第一批:持有招生范圍內(nèi)房產(chǎn)證和戶籍證且實(shí)際入住,或符合政策性照顧對(duì)象的適齡兒童;
第二批:持有招生范圍內(nèi)房產(chǎn)證且實(shí)際入住的適齡兒童;
第三批:持有招生范圍內(nèi)戶籍證的適齡兒童;
第四批:暫住在招生范圍內(nèi)的進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女(城區(qū)戶籍的適齡兒童除外,下同)。
錄取過程中,遇某一批次學(xué)位不足時(shí),則該批次采用電腦派位的辦法,派滿為止(派位時(shí)間另行通知)。參加電腦派位未被錄取的適齡兒童,由教育局統(tǒng)籌安排到相對(duì)就近有剩余學(xué)位的學(xué)校入學(xué)。(統(tǒng)籌安排學(xué)校詳見附表三)
戶籍要求:戶籍遷入截止至20**年12月31日,要求其戶籍與父母或其中一方在同一戶口簿上。戶籍遷入時(shí)間在20**年12月31日之后的,回原戶籍所在地學(xué)校或該片區(qū)定點(diǎn)學(xué)校登記建檔。
房產(chǎn)要求:房產(chǎn)證須住宅用途。房產(chǎn)證登記時(shí)間截止日期至本方案發(fā)文之日。房屋產(chǎn)權(quán)人應(yīng)是兒童父母,且房產(chǎn)面積應(yīng)大于50平方米,若是唯一住房則不受面積限制,共有商品套房產(chǎn)權(quán)者,其個(gè)人產(chǎn)權(quán)應(yīng)大于50%?!叭蓖瑧敉?同一家庭戶口簿,有祖輩房產(chǎn)證,“三代”共同居住生活且父母在城區(qū)沒有住房)可視同片內(nèi)生。
(二)農(nóng)村小學(xué)
農(nóng)村小學(xué)適齡兒童攜帶相關(guān)證明材料到轄區(qū)內(nèi)小學(xué)登記建檔,填寫《新羅區(qū)20**年小學(xué)新生資格審核登記表》。
(三)民辦學(xué)校
龍巖北大附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校于20**年7月20日前完成招生工作,并將預(yù)錄取學(xué)生花名冊(cè)錄入招生系統(tǒng)軟件,已被錄取的適齡兒童將不在我區(qū)其他小學(xué)登記建檔。對(duì)于未在我區(qū)公辦學(xué)校登記建檔的適齡兒童,可適當(dāng)放寬報(bào)送時(shí)間至8月20日。
(四)進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女
進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女的父母雙方均應(yīng)在新羅城區(qū)暫住一年以上,合法從業(yè),并且持有公安部門提供的戶口簿、《暫住證》(暫住證辦證截止時(shí)間20**年6月30日)(本區(qū)戶籍除外)及《福建省就業(yè)失業(yè)登記證》,(就業(yè)失業(yè)登記證辦證截止時(shí)間20**年6月30日)。凡符合條件的適齡兒童,持相關(guān)材料到暫住片區(qū)定點(diǎn)學(xué)校登記建檔(見附表二)?!稌鹤∽C》或《福建省就業(yè)失業(yè)登記證》辦理時(shí)間不符合規(guī)定的,到龍門開明小學(xué)、鐵山外洋小學(xué)或回戶籍所在地小學(xué)報(bào)名登記建檔。
20xx年起,將逐步根據(jù)進(jìn)城務(wù)工人員在新羅城區(qū)居住、務(wù)工、繳交社保等年限情況進(jìn)行量化,實(shí)施積分入學(xué)招生辦法。
五、有關(guān)事項(xiàng)
(一)登記建檔時(shí)間
1、城區(qū)戶籍、房產(chǎn)的適齡兒童:7月25~26日。
2、農(nóng)村適齡兒童:7月25~26日。
3、進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女:7月28~29日。
(二)提交材料(原件及其復(fù)印件)
1、城區(qū)戶籍適齡兒童:(1)戶口簿;(2)房產(chǎn)證;(3)父母雙方身份證;(4)“三代”同戶同住的還須提供祖輩身份證;⑸兒童預(yù)防接種證。
2、農(nóng)村適齡兒童:⑴戶口簿;(2)兒童預(yù)防接種證。
3、進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女:(1)戶口簿;(2)父母一方的《福建省就業(yè)失業(yè)登記證》或《工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照》;(3)父母雙方的《暫住證》;(4)兒童預(yù)防接種證。(新羅區(qū)戶籍的進(jìn)城務(wù)工人員子女只提供(1)、(2)、(4)項(xiàng)材料)
(三)其它說明
1、符合招生條件的適齡兒童按規(guī)定時(shí)間,攜帶相關(guān)報(bào)名材料到轄區(qū)內(nèi)小學(xué)登記建檔, 填寫《新羅區(qū)20**年小學(xué)新生資格審核登記表》。進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女在填寫登記表時(shí)應(yīng)寫明是否服從教育局統(tǒng)籌安排,未填寫或不愿服從統(tǒng)籌安排者,將不再安排學(xué)位,返回戶籍所在地小學(xué)就讀。
2、持“二手房”房產(chǎn)證入學(xué)者,此住房必須無該校在校生記錄。
3、適齡兒童只限報(bào)一所學(xué)校(含民辦學(xué)校),重復(fù)登記建檔者,由教育局統(tǒng)籌安排學(xué)校入學(xué)。
六、政策性照顧
(一)照顧對(duì)象
1、招商引資。根據(jù)龍巖市政府《關(guān)于修改部分優(yōu)惠扶持規(guī)范性文件的通知》(龍政綜〔20**〕582號(hào))精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況,政策性照顧對(duì)象為:
(1)被授予20**~20**年度“新羅區(qū)重點(diǎn)企業(yè)”的企業(yè)法人代表子女及其所聘三年以上的非新羅區(qū)戶籍高級(jí)技術(shù)人員的子女;
(2)新羅轄區(qū)內(nèi)的生產(chǎn)性企業(yè),近三年年納稅均達(dá)**0萬元以上,個(gè)人注冊(cè)資金達(dá)300萬元以上的投資者子女及其所聘三年以上的非新羅區(qū)戶籍的總經(jīng)理、高級(jí)技術(shù)人員子女。
2、擁軍優(yōu)屬。新羅轄區(qū)部隊(duì)現(xiàn)役軍人子女。
(二)提交材料(原件及其復(fù)印件)
1、企業(yè)類:⑴企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照;⑵企業(yè)驗(yàn)資報(bào)告;⑶近三年完稅票據(jù);⑷戶口簿;⑸父母雙方身份證。其中受聘總經(jīng)理、高級(jí)技術(shù)人員還須提供三年以上的《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。受聘高級(jí)技術(shù)人員還須提供省人事部門頒發(fā)的《高級(jí)技術(shù)資格證書》及資格確認(rèn)文件。
2、現(xiàn)役軍人:⑴軍官證;⑵結(jié)婚證;⑶家屬戶口簿;(4)雙擁辦(或軍分區(qū))有關(guān)證明。
(三)登記建檔
1、登記時(shí)間:7月21~22日。
2、建檔方式:申請(qǐng)政策性照顧入學(xué)者,按所申請(qǐng)照顧小學(xué)隸屬關(guān)系,分別到市教育局初等學(xué)前教育科、區(qū)教育局初教股送審有關(guān)材料,填寫《新羅區(qū)小學(xué)招生政策性照顧入學(xué)申請(qǐng)表》。
經(jīng)初步審核符合政策性照顧入學(xué)條件者,按規(guī)定時(shí)間到照顧入學(xué)的學(xué)校登記建檔,填寫《新羅區(qū)20**年小學(xué)新生資格審核登記表》。
七、招生紀(jì)律
招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組要依據(jù)招生有關(guān)規(guī)定,保證進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女入學(xué)“綠色通道”暢通,教育局及學(xué)校的招生工作人員要堅(jiān)持原則,廉潔自律,秉公辦事,嚴(yán)格執(zhí)行招生工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,不得利用工作之便搞不正之風(fēng),認(rèn)真做好資格審查工作。各相關(guān)學(xué)校不準(zhǔn)招收擇校生,不準(zhǔn)拒絕教育行政部門統(tǒng)籌安排的學(xué)生入學(xué),不準(zhǔn)以任何借口拒絕接收本片區(qū)應(yīng)接收的學(xué)生,不準(zhǔn)采取考試等方式選拔學(xué)生。若發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,予以嚴(yán)肅查處。區(qū)教育系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)電話:2325782。
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